SAPエンジニアの転職・求人情報 26333298

募集要項

仕事内容: 当社の産業システム事業部ではこれまで基幹システム導入案件（販売管理/購買管理/生産管理/会計管理など）を数多く手がけ、実績とノウハウを蓄積してまいりました。
SAPを活用した案件になるため、経験者はもちろん、これからSAPの経験を積みたい方も大歓迎いたします。
必要に応じて、SAPの外部研修を受けていただくことも想定しております。
SAP導入に向けて顧客要件とパッケージ標準要件とのギャップを明確化し、ギャップのある部分についてはアドオン開発を行います(技術要素：ABAP、Java、HTML5)。
SAPで上流～下流工程を経験できるため、幅広いスキルアップが期待できる魅力的なポジションです。
実案件を通してERPパッケージのノウハウを習得することで、多角的な業務システム知見が身に付きますので、
数段上のSE能力のステージアップにつながり、ご自身の今後のキャリア形成にも非常に有効なポジションです。
■ビジネスの展望
SAP市場規模は右肩上がりの拡大傾向(特に、クラウドSaaS領域)が継続中につき、
今回のビジネスフレームは未経験者でも参画可能な立て付けとなっておりますので、同社としては本ビジネスの本格的な立上げ～拡大を狙ってまいります。
■案件規模（人月/期間）
協業企業が組成するコンサルチームに、当社からも２～３名参画し、約１年で１案件を導入していくフレームを、現在は想定しております。

■担当フェーズ
要件定義～設計～開発～保守の工程の中でご経験に応じてお任せいたします。
最終的には上流から案件に入ってプロジェクトの全体をカバーしていただくことを想定しております。

■想定キャリアプラン
当社は、上流～下流工程を一貫して担うことができ、マネジメント力も兼ね備えたSE像を標榜しています。
入社時に20代であれば、まずはメンバーとしてアサインされ、サブリーダーを目指していただきます。
サブリーダーとして、パートナーを指揮しつつチーム運営の実績を積み、30代半ばくらいには、1領域を任されるリーダーになっていただくキャリアプランです。
入社時に30代後半であれば、新規案件で早速リーダーをお任せし、プレイングマネージャーとして自走していただきます。マネジメントにとどまることなく、ご自身の培った技術評価を踏まえ、新規案件の獲得・拡大にも注力していただきます。

応募資格

必須: 【必須経験】
・詳細設計以降の経験

歓迎: 【歓迎条件】
・会計領域の知見
・ERPの経験（SAPの経験だと尚可）
・SAPへの興味

募集年齢(年齢制限理由): 2２歳～ 40歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）

雇用形態: 正社員

勤務地: 東京都

勤務時間: 9：00 ~ 17：40

年収・給与: ４００万円　～　８００万円

待遇・福利厚生: ・各種社会保険完備

・退職金制度
・財形貯蓄制度
・在宅勤務制度　有
・フレックス勤務制度　有

休日休暇: 年間休日：120日（土日祝日、年末年始、創立記念）

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 当社は設立以来、30年に亘りシステムインテグレーターの先駆者として、難易度の高いプロジェクトに挑戦してきました。挑戦のたびに培った確かな「技術力」とお客様の期待に応えることで得られた「信頼」は当社の大きな強みです。

専⾨性の⾼い得意分野を持ったSlerとして、優れたシステムの提供を通じて社会に貢献し、お客様とともに成⻑し続けます。

事業内容
・情報システムに関するコンサルテーション
・情報システムに関する企画、設計、開発、構築、保守、運⽤及び管理
・情報システムに関するソフトウェア及びハードウェアの開発・製造、販売及び賃貸
・情報システムに関する調査、研究及び教育
・労働者派遣事業（許可番号：派13-305468）

設立: 昭和63年4月1日

資本金: 3億円

SAPエンジニア の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間1月20日～2月2日）

SAPエンジニア

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