経営企画
【東京・港区】新規事業企画職(シニア)/モビリティ事業者向けエネルギー関連事業を推進
掲載期間:24/09/13~24/11/07求人No:LFR-15142
経営企画

【東京・港区】新規事業企画職(シニア)/モビリティ事業者向けエネルギー関連事業を推進

転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
<業務内容>
現状の利用者層以外もターゲットにした新しい移動手段のサービス企画や外部とのパートナーシップの立ち上げ、遂行まで責任を持ち、更なる成長に責任を持っていただきます。

具体的には、
・電車やバスなどの公共交通とタクシーの中間にあたる新しい移動手段の開発
・地方における交通課題の解決
・タクシー以外の移動手段を横断したモビリティサービスの提供
などを始めとした事業に携わっていただくことを想定しています。

■業務詳細
・事業戦略・戦術の検討と現場展開
・KPIの策定・営業組織との連動
・サービス・プロダクト要件の策定
・プロダクト/マーケテイング/営業/コーポレート部門など関係各所との要件調整と推進
応募資格
必須
<応募資格>
■必須スキル・経験
・事業立ち上げ、事業企画経験(3年以上)
・オーナーシップをもって、自ら課題発見~解決策の立案、実行を行ったご経験
・社内外と的確なコミュニケーションを取り、周囲を巻き込んで仕事を進められたご経験
・マーケット、顧客、競合、など幅広い情報を自ら取得し、体系立てて整理と理解ができる方
・論理的思考力
・ROI観点をもった思考/判断が可能な方

■歓迎するスキル・経験
・営業組織における戦略/戦術の立案/実行の経験
・大手事業会社への事業戦略・戦術、営業戦略・戦術のコンサルティングの経験
・自治体との協業経験
・Web/ITサービス企画経験
・ソフトウェア、ハードウェアに関する知見
・マネジメント経験

■求める人物像
・「移動で人を幸せに。」というミッションへの共感
・一人称かつチーム志向でオーナーシップを持ちプロジェクトの遂行が出来る方
・泥臭い仕事を厭わずに、自ら手を動かせる方
・曖昧・不確実・不安定な状況を楽しみ、出来る方法を考え動ける方
・Webサービスやスタートアップへの高い関心をお持ちの方
・突発的な問題や課題を瞬時に整理し、問題解決の提案をして、現場を動かす能力がある方
・自ら情報のキャッチアップを行い、部署を横断してまとめる力がある方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都港区
勤務時間
<勤務時間>
・フレックスタイム制(フルフレックス)
・休憩時間:60分
・時間外労働有無:有
・標準的な勤務時間帯:9:00 - 18:00
年収・給与
<給与詳細>
・年収:700万円 - 1,200万円
※12分の1を毎月支給 スキル・経験・能力に応じて決定
・毎年6月・12月の2回査定あり
 ※委細面談にて
待遇・福利厚生
<待遇・福利厚生>
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・通勤手当:交通費支給(上限月額5万円)
・書籍購入制度
・技術カンファレンス参加費負担(国内外)
・トライアルタクシー制度(月額1万円)
・ニューノーマル手当(月額3千円)
・ウェルカムランチ制度
・部活動制度
・私服勤務OK
休日休暇
<休日休暇>
・完全週休2日制(休日は土日祝日)
・年間休日日数120日
・年間有給休暇10日 - 20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
・有給休暇(初年度は入社月に応じて最大10日※入社日に付与)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・介護休暇(介護の必要な家族1人につき年間5日間)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
<事業概要>
私たちは「移動で人を幸せに。」をミッションに、タクシーアプリや次世代AIドラレコサービスを始めとしたモビリティ産業をアップデートするITサービスの提供を行っています。
新たにモビリティ事業者向けエネルギー関連事業の立ち上げにも注力しており、モビリティ産業のグリーントランスフォーメーションを進めていきます。
設立
1977年8月
資本金
1億円(2022年6月現在)
従業員数
500人

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Leaf Ring株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-310534紹介事業許可年:2019年
設立
2018年2月16日
資本金
1000万円
代表者名
岡﨑直樹
従業員数
法人全体:10名

人紹部門:7名
事業内容
地球温暖化対策分野に特化した転職支援サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-310534
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
本社(東京都港区南青山)
登録場所
東京本社
〒107-0062 東京都港区南青山一丁目12番3号 LIFORK MINAMI AOYAMA S101
ホームページ
https://leafring.jp/
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