生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料)
【東京本社/リーダー候補】人工皮革事業の品質保証業務
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【東京本社/リーダー候補】人工皮革事業の品質保証業務
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/05/21 ~ 2024/06/03)
生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料)

【東京本社/リーダー候補】人工皮革事業の品質保証業務

旭化成株式会社
上場企業

募集要項

募集背景
コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
仕事内容
これまでのご経験を生かして活躍しませんか。
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
■具体的な業務内容
 ・ISO9001運用
  社外審査対応(年1回)
  事務局として書類審査や現場審査への対応
 ・内部監査
  製造・開発・品質管理部門、営業部門への監査実施
 ・マネージメントレビュー運用(年2回)
  実施状況の確認・評価、指摘事項のフォロー
 ・品質改善活動推進
  月例の品質会議開催、教育などの品質啓蒙活動の実施
 ・品質問題への対応
  品質問題の集約・共有化、再発防止対策・横展開推進

■その他
 月1回程度、製造拠点への出張があります。
 昨今の社会情勢により、現在は出張を行わず、オンラインで活動しています。
 今後は、国・社会や当社全体の動きにあわせて慎重に対応します。

<従事すべき業務の変更の範囲>
会社が定める業務

<仕事の魅力・やりがい>
人工皮革『Dinamica』のシェアは、欧米を中心にカーインテリア用途で急拡大しています。
旭化成グループ内でも事業の成長が期待されています。良好な事業環境の中、キャリア入社社員も多く在籍しており中核人財として事業の第一線で活躍しています。製品や製法に関する知識を習得し、品質保証やサステナビリティ活動など事業成長の基盤となる重要な業務に携わっていただきます。
更なる海外市場の拡大に向け、海外グループ会社と密に連携しグローバルに活躍しながら自身の成長を肌で感じていただける業務です。

<キャリアパスイメージ>
▼1~3年後
まずは事業や製品への理解を深めながら、業務を習得いただきます。
品質保証・サステナビリティ活動の推進リーダーとしてご活躍いただきたいと考えています。
▼3~5年後
製品や製法への知見を深め、社内関係部門(開発部門や製造部門など)との関係構築に取り組んで下さい。将来的には、開発部門や製造部門、海外関連会社での駐在勤務など、幅広いフィールドでご活躍いただく可能性があります。
事業の中核人財として、事業運営やマネジメントに携わっていただくことを期待しています。

<取扱い商材>
人工皮革(商標:Dinamica)

<参考URL>
https...
応募資格
必須
【必須】
■製造業(業界不問)での業務経験(3年程度)
■業務経験:品質保証、品質管理、開発、製造、生産技術など

【歓迎】
サステナビリティ関連業務、繊維製品の取り扱い経験(製造、開発、評価)

【望ましい資格】
ビジネスレベルの英語力(TOEIC730以上)
歓迎
応募資格をご覧ください。
フィットする人物像
応募資格をご覧ください。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
09:00~17:45
年収・給与
600万円~1000万円
■年収についての補足
※条件は経験・能力に応じて個別に提示いたします。
※2022年度賞与実績5.56ヶ月
待遇・福利厚生
■諸手当
休日出勤手当、勤務地手当、通勤手当、家族手当 寮・社宅(借り上げ社宅・寮含む)、持ち家支援、各種財産形成支援、自己啓発支援、海外留学、育児短時間勤務など
■各種保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
休日休暇
週休2日制、祝日、年末年始、年次有給休暇、特別休暇(忌引や結婚等)、家族看護休暇など
選考プロセス
■面接回数3■試験内容書類選考→一次WEB面接→二次、最終対面面接 ※選考を通して、WEB・対面へのへ切り替えが生じる場合もございます。

会社概要

社名
旭化成株式会社
事業内容・会社の特長
≪「化学」の技術をベースに、ケミカル・生活製品、繊維、住宅、建材、電子部品、電子材料、医薬、医療の事業を展開する総合科学メーカー≫
【事業展開】事業持株会社(ケミカル事業、繊維事業、スタッフ)と6つの事業会社(旭化成エレクトロニクス株式会社、旭化成ファーマ株式会社、旭化成メディカル株式会社、旭化成建材株式会社、旭化成ホームズ株式会社、旭化成ゾールメディカル株式会社)を中核に、「マテリアル」「住宅」「ヘルスケア」の3領域で事業展開をしています。 
【事業領域】・ケミカル、生活製品事業 ・繊維事業 ・電子部品事業 ・電子材料事業 ・医薬事業 ・医療事業 ・建材事業 ・住宅事業 
【経営戦略】グループの持株会社として、「グループ全体の戦略立案」「経営執行の監督」「資源の最適配分」「コーポレートR&D」に機能を特化し、グループ価値のさらなる向上を目指しております。
設立
1931年5月
資本金
1033億8900万円
売上高
2兆1704億円
従業員数
44497人
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