募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
法人と個人両方の支援を担う、ハイエンド特化の両面型キャリアエージェントとして、以下業務を担っていただきます。
■法人側：組織や採用課題を軸とした採用コンサルティング業務
■個人側：価値観を軸に、中長期的なキャリア戦略策定および転職支援
【やりがい・魅力】
・創業期のメンバーとして事業・組織拡大に携わることが可能
-当社は創業8年目で毎年2倍以上の成長を遂げております。
・ビジョン実現に向けて、新規事業を積極的に展開します。
新規事業責任者に抜擢された人材の25%は入社1年以内。エージェント業務のみならず、事業上重要なミッションに挑戦したい方にも適した環境です。
- 応募資格
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- 必須
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●営業経験1年以上（法人・個人問わず）
または、
●経営企画、商品企画、マーケティング、新規事業開発などの経営課題に取り組んだご経験
- 歓迎
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【歓迎要件】
●現職で高い実績を出されている方
●新規開拓営業のご経験がある方
【求める人物像】
●誠実さがあり、顧客志向の強い方
●目標や数字に対するコミットメント力の高い方
●人の役に立つことにやりがいを感じる、ホスピタリティのある方
●失敗を恐れず、まずやってみようとするチャレンジ精神のある方
●若いうちから組織マネジメントや経営に携わりたい方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 若手採用に注力しているため。 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
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■想定年収：400万円～650万円＋インセンティブ
■月給：285,800円（基本給 212,765円 + 固定残業代 73,035円）～
■賞与：年3回の成果報酬（個人の業績に連動）
≪平均年収（23-24年実績）≫
・入社2年目（メンバー）：1,159万円(月給285,800円＋インセンティブ)
・入社3年目（メンバー）：1,345万円(月給285,800円＋インセンティブ)
・入社4年目（メンバー）：1,773万円(月給285,800円＋インセンティブ)
- 休日休暇
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■年間休日日数
120日
- 選考プロセス
- 書類選考→面接複数回
