募集要項
- 仕事内容
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■職務詳細:
企画・デザイン(プランニング)建築・設備・内装工事の施工管理が中心です。
建築事業本部内で部署毎に業務として関わる物件エリアは分かれていますが、
物件の規模や工事内容によりプロジェクトチームを組成し、その中で活躍していただくこともあります。
- 応募資格
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- 必須
- ・建築関連従事者(ゼネコン・サブコン・設計事務所・空間内装会社)で技術系業務の経験
- 歓迎
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・一級/二級建築士
・一級/二級施工管理技士
・宅地建物取引主任者
・インテリアプランナー 等
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 24歳~45歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
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正社員
試用期間:3ヶ月(期間中待遇変更なし)
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 勤務時間
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<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:00
- 年収・給与
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450万円 ~ 700万円
【備考】
・月給:215,500円~316,500円※別途調整給あり
・賞与実績:年2回
- 待遇・福利厚生
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<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者20,000円、子1人8,000円
住宅手当:上限:独身者4万7千円、既婚者4万円(支給要件有)
退職金制度:有
<教育制度・資格補助補足>
OJT、資格取得支援制度、技術研修・階層別研修・海外研修等
※入社後は半年程度をかけて業務を習得いただきます。まずは座学や課長や
先輩社員に2か月前後同行しながらOJTで業務をインプットいただきます。
<その他補足>
■福利厚生倶楽部(リロクラブ)
■スポーツクラブ法人会員契約(メガロス)
■財形貯蓄制度
■従業員持ち株会制度
■団体保険制度
■退職慰労金
■確定拠出年金制度
■資格取得支援制度
■社員旅行
■レクリエーション活動助成金制度
■スポーツ同好会助成金制度
■育児に伴う休業制度、短時間勤務制度
- 休日休暇
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【休日】123日
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始6日
その他(第2・第4土曜は出社(その週は水曜が定休))
【有給休暇】有(10~20日)
- 選考プロセス
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・書類選考(履歴書・職務経歴書)
・面接(現場・ 人事 役員の計2回)*オンライン/対面併用
・オファー面談*オンライン
・内定