人事制度・企画
【静岡市】人事総務部長
掲載期間:24/06/03~24/06/16求人No:LLOAS-177187
人事制度・企画

【静岡市】人事総務部長

管理職・マネジャー 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
後任採用
仕事内容
【静岡市】人事総務部長
経営陣と連携しながら、社員と組織の成長と発展を支える総務部長のポジションをお任せします。

(1)人事労務チーム・総務法務チームのマネジメント
・経理財務チームは総務部担当役員がマネジメントしています。ゆくゆくは経理財務チームのマネジメントもおせします。
(2)経営戦略と連動した人材戦略・人事施策の立案・実行
・当面の間は、新人事評価制度や育成・研修制度の構築・運用がメインとなります。
・特にマネージャー層の育成に注力したいと考えています。
(3)情報セキュリティ(ISMS・Pマーク等)・リスクマネジメント・コンプライアンスの体制強化施策の立案と実行
(4)社員と組織の成長を加速する各種制度・規程の見直しや新制度の導入
(5)業務フロー改善、IT化・DX化の推進

応募資格
必須
<必須スキル/経験>
・200~400名規模の企業における人事部長もしくは総務部長のご経験(3年以上)
・評価制度もしくは報酬制度、の企画・構築・運用のご経験

<歓迎スキル/経験>
・人事部長もしくは総務部長としてIPOに関わったご経験
雇用形態
正社員
勤務地
静岡県静岡市
勤務時間
■勤務時間:9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00)

■残業:有
年収・給与
600万円 ~ 799万円
 (残業代:管理監督者の為、支払なし)
    賞与:年2回(前年度実績:3か月)
    昇給:年1回
待遇・福利厚生
■保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

■諸手当/福利厚生:時間外手当、通勤交通費(会社規定)、退職金制度
休日休暇
■年間休日:121日

■休日:土曜、日曜、祝日

■休暇:GW・夏季休暇・年末年始休暇
選考プロセス
2~3回を予定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
主に地方自治体向けにWEBサイト構築サービスを提供しています。
■事業内容:
「コンテンツ関連」と「システム関連」の2つがあります。 
(1)コンテンツ関連:WEBサイトの設計・デザイン制作・WEBページ作成などを行っております。
(2)システム関連:自社製品開発・受託開発・サーバー保守管理などを行っております。

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ランスタッド株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010554紹介事業許可年:平成13年1月1日
設立
1980年8月4日
資本金
1億
代表者名
代表取締役社長兼COO 猿谷 哲
従業員数
法人全体:非公開

人紹部門:非公開
事業内容
■人材紹介
■人材派遣
■紹介予定派遣
■再就職支援
■人材コンサルティング
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010554
紹介事業許可年
平成13年1月1日
紹介事業事業所
東京・大阪・名古屋・仙台・福岡・札幌・宇都宮 ほか
登録場所
ホームページ
https://www.randstad.co.jp/tenshoku/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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