募集要項
- 募集背景
- 人員補強に伴う増員募集
- 仕事内容
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設立100周年を超えた都市計画に強みを持つ建設コンサルタントで【まちづくりコンサルタント】の募集です。本社にて即戦力として、まちづくりコンサルタントとしての業務をご担当いただきます。
育児休業制度やノー残業デーを設けたり、私生活を大切にしながら従事することが可能でございます。
【具体的には】
■都市計画技術者
都市計画マスタープラン、立地適正化計画などの計画立案、都市計画手続き支援、住民等合意形成支援まで総合的なコーディネートを行います。
※ご自身の経験してきた職種、または経験を活かせる職種にて勤務していただきます
■区画整理技術者
事業計画：設計図や資金計画の検討を行い、事業計画書を作成します。
換地設計：土地の地形や形状を改善し、再配置から登記までを行います。
■土木設計技術者
造成や道路等、各種インフラの設計を行います
【社風】
ベテランから若手まで活き活きと働いている会社です。
業務内容によってはテレワークも可能です。
- 応募資格
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- 必須
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■都市計画・区画整理・土木設計いずれかの実務経験をお持ちの方（主に5年以上）
■アプリケーションの利用経験（word、excel、AutoCAD）
【必須資格】※下記のいずれか
■技術士（建設部門）
■RCCM
■土地区画整理士
■再開発プランナー
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～55歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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◎臨機応変にものごとに対応できる方
◎誰とでも誠実にコミュニケーションをとれる方
◎強い責任感を持ち仕事に取り組める方
◎キャリアステップを建設コンサルタント業界で積みたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都北区
- 勤務時間
- 9：00～17:30（所定労働時間：7.5時間、休憩時間：60分）
- 年収・給与
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【年収】600万円～830万円（40歳～55歳：例）
【月収】42万円～60万円（40歳～55歳：例）
※経験、年齢等を考慮のうえ同社規定により優遇します。
※残業代は残業時間に応じて別途支給いたします。
※通勤手当全額支給、時間外手当、役職手当、資格手当などあり。
■昇給 年1回（7月）
■賞与 年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備（健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険）
■確定給付年金
■確定拠出年金
■グループ保険
■団体扱生命保険
■財形貯蓄
■従業員持株制度
■社員親睦会
■独身寮
■保養施設 （猪苗代湖、鬼怒川、御宿）
■屋内全面禁煙
- 休日休暇
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【年間休日122日】
■週休2日(土日)
■祝日
■創立記念日
■年末年始休暇
■育児休業制度
■介護休業制度
■特別休暇（慶弔、転勤など）
■有給休暇
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定
