募集要項
- 仕事内容
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エンターテインメント営業部の部長職として、営業部門の戦略立案、推進やマネジメントなど幅広くお任せいたします！大手ゲーム会社や海外タイトルを主とする顧客に対し、スマートフォン・家庭用ゲーム機におけるゲーム開発工程におけるデバック（最終不具合の確認）業務やリリース後のサポート業務などを行っているエンターテインメント営業部の部長職として、営業部門の戦略立案、推進やマネジメントなど幅広くお任せいたします！
【具体的には】
・営業方針の策定
・部内の課題抽出～改善
・KPI/行動計画立案・推進
・メンバー管理・フォロー（面談、採用、育成）
・顧客管理（各社アプローチ状況の把握）
・売上利益管理
・リスク管理
・他部署との社内調整業務
【組織構成】
・エンターテイメント営業部：グループマネージャー（2名）- メンバー（11名）
※現在、営業本部長が営業部長を兼務しているため、増員による募集です
【同社の魅力について】
・順調に売り上げ拡大/東証一部上場グループ。
・1人当たり年間の売上金額が5億～20億円規模の案件に携われます。
・営業計画やKPIなどは自身で設計し、個人の裁量や決定の自由度が高い環境です。
・大手クライアントの著名なサービスに携われることも多く、やりがいが大きいです。
・社内外共に関わる関係者が多く、周りを巻き込んで一緒にサービス創りに携われます。
・最新技術の導入・活用を積極的に行っておりIT業界の中でも安定的に需要があります。
- 応募資格
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- 必須
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・無形商材の法人営業経験（目安：5年以上）
・営業組織のマネジメント経験がある方
- 歓迎
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・営業として成果上げたことがある方
・組織をけん引して成果を上げたことがある方
・複数のステークホルダーと交渉・調整業務のご経験がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～50歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
＜試用期間＞ 4カ月（試用期間中の賃金変更等はなし）
- 勤務地
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東京都新宿区
※週3日程度リモートワーク可能です
- 勤務時間
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＜標準的な勤務時間＞※下記いずれか
・9:00～18:00（実働8時間/休憩1時間）
・10:00～19:00（実働8時間/休憩1時間）
- 年収・給与
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年収 7,000,000 円 - 10,000,000円
年俸制
・昇給年2回（4月、10月）
- 待遇・福利厚生
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健康保険、介護保険（41 歳以上）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・交通費（月額上限5万円）
・出張手当
・退職金制度
・慶弔見舞金
・従業員持ち株会
・リモートワーク可
・副業可
・資格取得補助（受験料・交通費含め最大６万円まで支給）
・表彰制度
・部活制度
・コーヒー/紅茶/緑茶無料、オフィス内お菓子販売
・保養施設
・社内ワンコイン整体・休養室
・資産形成セミナー
・ハラスメント対策（無料相談室など）
- 休日休暇
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・完全週休2日制（一部部署や職種により異なる）
・フレックスホリデー（年に一度、連続した2日間をいつでも取得可）
・有給休暇（入社日に10日分付与、試用期間中は3日まで使用可能）
・年末年始休暇
・育休・産休・介護休暇
・慶弔休暇
※年間休日120日以上（2022年度実績：124日）
- 選考プロセス
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書類選考
↓
面接 3～４回
↓
内定
