サポートエンジニア(電気・電子)
《東京》《フィールドサービスエンジニア》マネージャー候補【PCO 現場ソリューションカンパニー】
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《東京》《フィールドサービスエンジニア》マネージャー候補【PCO 現場ソリューションカンパニー】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間5月17日~5月30日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/05/17 ~ 2024/05/30)
サポートエンジニア(電気・電子)

《東京》《フィールドサービスエンジニア》マネージャー候補【PCO 現場ソリューションカンパニー】

パナソニック コネクト株式会社
上場企業

募集要項

募集背景
コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
仕事内容
これまでのご経験を生かして活躍しませんか。
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
●首都圏サポート部のミッション

【現場ソリューションカンパニーとは】
官公庁・法人のお客様にお客様現場に即した商品・システム・サービスをワンストップで提供し、お客様の課題解決に貢献します。当社の成長事業と位置付けられており、現場課題と経営課題を同時に解決するソフトとハードの両輪でのバリューチェーンの提供を目指します。

首都圏サポート1部:パブリック事業(道路・自治体・警察・交通)のシステムの導入・試験調整・運用保守、及び顧客の現場改善による新たなサービス事業の推進と創造
首都圏サポート2部:法人事業(物流・製造・競技場・施設・教育・通信分野等の法人向け)のシステムの導入・試験調整・運用保守、及び顧客の現場改善による新たなサービス事業の推進と創造(社会・公共インフラ・一般法人顧客におけるフィールドサービスを通じて、お客様に寄り添いながら、新たなサービスで課題を解決し、社会貢献を行う) 

●募集背景

当社のパーパスである「お客様の現場から社会を動かす取り組み」を目的としお客様現場の業務プロセスの変革に取り組んでおり、従来のモノ売りからパナソニックのデバイスや顔認証・センシング技術をはじめとする先進技術を取り入れたソリューションビジネスへの転換を図っております。エンジニアリング部門はその転換を後押しすべく、往来の現場エンジニアリングに合わせてお客様事業に繋がる潜在課題をマネージドする等、更なる活躍が期待されている部門であり、社会インフラを支える実感と誇りをもって業務にあたっております。今後のエンジニアリングサービスの拡大を実現するにあたり、お客様に一番近い存在である当部門のフィールドエンジニアの役割が重要であり、お客様と向き合い、課題を探り、現場の理想を実現することができる人材を募集しています。 

●具体的な仕事内容

・首都圏地区の顧客に対し当社システム導入(機器設置・試験調整)及び運用保守(障害対応・定期点検・予兆提案保守)による顧客対応が最もベースとなる大切な業務となります
・当社の中でも最も最前線で顧客対応を行っていることもあり、顧客課題抽出、ニーズヒアリング等より営業・SE部門へと展開・協力し、顧客課題解決に最適なご提案活動を行っております
・ご経験に...
応募資格
必須
【必須】
・フィールドサポート(機器設置/試験調整/修理対応/定期保守点検)の経験がある方
【歓迎】
・通信設備の知識を保有されている方
 <対象製品>監視カメラ・放送設備・映像機器・音響機器・通信機器・防災無線・交通管制 など
・顧客の業務プロセス課題を捉え、課題解決に向けて取り組んだ経験のある方
・マネジメント経験をお持ちの方(近い将来組織のマネージャーとして活躍いただくことを期待しております)
歓迎
応募資格をご覧ください。
フィットする人物像
応募資格をご覧ください。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
09:00~17:30
年収・給与
700万円~1100万円
■年収についての補足
【賞与】年2回(7月、12月)※想定年収には賞与、超過勤務手当(20H想定)を含みます。(管理職採用となった場合は超過勤務手当対象外)
待遇・福利厚生
■諸手当
通勤手当
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険等【福利厚生】持株制度、財形貯蓄制度、退職金(企業型確定拠出年金)カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等、独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等
休日休暇
完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、弔事休暇、オールシーズン休暇(10連休休暇制度)、コネクターズチャレンジ休暇(5連休休暇制度)、ファミリーサポート休暇 等 年間休日(毎年126日程度)、年次有給休暇(年間26日付与、初年度のみ入社月に応じ付与)
選考プロセス
■面接回数2■試験内容書類選考→1次面接→SPI・2次面接→内定

会社概要

社名
パナソニック コネクト株式会社
事業内容・会社の特長
【パナソニック社】
デバイス(電子部品)から家庭用電子機器、電化製品、FA機器、情報通信機器、および住宅関連機器等に至るまでの研究開発、生産、販売、サービスを行う総合エレクトロニクスメーカー
※2022年4月より事業会社制へと移行し、新たなスタートを切りました。持株会社と個々の事業を専門的に担う8つの事業会社が、業界他社に負けない競争力を徹底的に磨いていく「専鋭化」を進め、各領域にふさわしい組織や制度へと柔軟に変えることで、よりスピーディーに最適な意思決定を行っていきます。
設立
2022年4月
資本金
2587億4000万円
売上高
1兆1257億円
従業員数
28500人
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