募集要項
- 募集背景
- グループで掲げている「テクノロジードリブンの人材サービス企業」の実現に向け、人事・財務会計・営業支援システムといったグループ共通の基幹システムの刷新など大型のプロジェクトを複数予定しているため、これに向けた体制強化のため増員募集を行います。
- 仕事内容
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【仕事内容】
国内約40社のグループ会社を有する同グループはグループ一体経営の実現に向けて、人事・経理などのバックオフィスシステムの統合、BPRに伴うシステム刷新、営業ツールの開発を進めています。
システムの企画立案～業務プロセス整理、ソリューション選定、実装支援までリーディング、また、プロジェクトマネージャーやリーダーまで担当いただきシステム導入を進めていただきます。
■詳細
・グループ共通システムの改善企画、ベンダー管理、保守運用
・グループ共通システム刷新または導入時のプロジェクトマネジメント
・グループ共通システムの企画、導入に伴うグループ各社との調整、協議
・データ利活用企画、構築推進
※着任当初はご自身の得意領域（人事、財務、営業などのシステム領域か大型システム導入プロジェクト等）で力を発揮していただく予定です。
※今回は【マネジメント職】もしくは【エキスパート職（IT・DX職種）】での採用となります。
■想定プロジェクト
人事：タレントマネジメントシステムの刷新、勤怠システムの統合、その他人事領域BPR、データ活用推進施策など
財務会計：次期会計システム（SAP）、次期ワークフローシステムの刷新
営業：営業支援システム機能高度化、顧客マスタデータ最適化、デジタルマーケティング施策のデータ支援など
■使用システム（予定含む）
SAP、Oracle、Service Now、COMPANY、Marketo、Snowflake、DWH製品、ETLツール、BIツール など
【働きがい】
決められたシステム導入企画を実現するだけでなく、戦略／企画立案から入ることができ、主体的にシステム改革に参画することが可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 ビジネスITアーキテクト部（BITA部）への配属を予定しています。
組織情報の詳細は選考にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかのご経験がある方
・事業会社においてIT部門での業務経験が5年以上、または業務アプリケーション導入プロジェクトの経験がある方
・パッケージ／Saas等のシステム導入プロジェクトにおいて製品選定をはじめとする上流工程をPM／PL／PMOのいずれかの役割で推進したことがある経験
・社内システムのIT企画／推進経験
・グループ共通システムの企画・導入に伴うグループ各社との調整、協議経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル
沿線名：東京メトロ銀座線・半蔵門線／都営地下鉄大江戸線「青山一丁目」駅より徒歩7分
※出向先の定める就業場所での勤務もあります。
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有 屋内に喫煙可能室設置
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ ＜受動喫煙防止策＞
- 勤務時間
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【マネジメント職】9:00～18:00（実働8時間）／【エキスパート職（IT・DX職種）】専門業務型裁量労働制により、1日9時間15分働いたものとみなされます。※9：00～18：00の時間帯で勤務する社員が多いです。
時間外労働の有無:あり／月平均20～30時間
- 年収・給与
- 年収750～1100 万円 月給制 月額基本給 51万円～74万円×12ヵ月【エキスパート職（IT・DX職種）】は裁量労働手当117,100円～171,800円／月を支給 専門業務型裁量労働制により、1日9時間15分働いたものとみなされます【マネジメント職】は管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外 ■賞与 年2回
- 待遇・福利厚生
- 企業型確定拠出年金制度有／定年後の継続雇用制度有／総合福祉団体定期保険・医療保険（いずれも会社負担にて加入）／団体扱い保険（生命保険）／財形貯蓄／従業員持株会／マザーネットなどの育児サポート／副業制度／グループ内の異動・登用制度／インターンシップ制度／育児時短勤務制度（最長中学校入学まで）
- 休日休暇
- 【年間休日】123日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回（筆記試験なし）
書類選考→1次面接→最終面接→オファー面談→内定！
※選考フローは変動する可能性があります
