募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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同社にて、下記業務をお任せいたします。」
【具体的な業務内容】
・人事制度の企画、運営
・労働政策の対応
・各規定の整備
・戦略的人材確保と人材育成の企画
・要因計画の策定と運営等
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
条件付き同社業務全般（条件：人事企画業務全般） 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 人事戦略グループ
※現在3名が在籍中です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・人事企画の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：神奈川県秦野市曽屋518
沿線名：小田急小田原線「秦野駅」よりバスで10分
※転勤は当面ございません。
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ ＜受動喫煙防止策＞
- 勤務時間
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8:15～17:20（実働8時間）
時間外労働の有無:あり／月平均20～30時間
- 年収・給与
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年収500～700 万円 月給制 月額基本給 30万円～×12ヵ月＋賞与
残業代全額支給 ■各種手当 住宅関連、家族 ■手当備考 通勤手当：あり（会社規定に準ずる／ 実費支給） ■賞与 年2回（4.2ヶ月）※業績により前後あり 通勤手当なし 賞与なし 昇給あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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退職金制度、財形、社員持株会、社宅貸付制度、共済会、保養所
- 休日休暇
- 【年間休日】123日 【休日内訳】週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接3回（筆記試験あり）※面接回数は2回になる可能性がございます。
書類選考→1次面接→2次面接、適性検査→最終面接
