経理
【リモート可】経理/創業以来19期連続黒字経営/育休・産休制度あり
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【リモート可】経理/創業以来19期連続黒字経営/育休・産休制度あり
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間5月16日~5月29日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/05/16 ~ 2024/05/29)
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【リモート可】経理/創業以来19期連続黒字経営/育休・産休制度あり

株式会社クラブネッツ
英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
同社はITサービスを活した販促援・経営援をっています。前期過去最益と事業は好調に拡している中、更なる事業発展に向けて組織体制を強化すべく、増員することになりました。定の経理業務の経験をお持ちので、今後経理業務だけではなく財務や会計の実務経験を積んでいきたいとお考えのにピッタリのお仕事です。
仕事内容
■業務内容
下記の業務をお任せしたいと考えております。※全ての業務ではなく、できる業務から行っていただきます。
・払業務・損益の分析、報告(経営会議、取締役会資料)
・予実管理対応・法定開対応(有価証券報告書・決算短信、計算書類等の作成)
・顧問税理、監査法対応・内部統制

※ゆくゆくお任せしたい業務
・予算作成・財務に関する業務(資予実、融機関対応等)
・予測算出・固定資産管理・その他、仕訳作成・請求書取りまとめ 等
また、ご経験やスキル、を加味して以下の業務もお願いしたいと考えております。
・税務(法税申告書作成、消費税申告書作成等)
・法定調書合計表、払調書作成・インボイス制度、電帳簿保存法対応・既存業務の業務フローの効率化

【LINEのdiamondパートナーです】https://www.clubnets.jp/sp_line.html
開封率3%のメールマガジンに比べ、平均開封率50%以上のLINEが販促ツールとして注目されています。
同社では求めている「ターゲット層」だけにLINE(商品PR)を送信できるシステムを開発しています。

【働きがい】
・入社数年で部長職昇格、成果に対して基本給30%Upなど努力と成果を評価する制度があります。また入社3年目で部長職につき、年収は入社時の倍となった社員もいるなど、早いスピードで昇給・昇格が可能です。
・異業種、異業界からの中途入社してきた、様々な経験とスキルを持った社員が多く働いています。自己成長意欲の高い方が多い環境で、切磋琢磨しながら働くことができます。
・リモート週4日可能です。ワークライフバランス整えながら働くことができます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 中途採用からの入社者も多く、年齢に関わらず活躍できる環境が整っています。配属となる経営管理部は8名体制で、経理担当は3名です。40代マネージャー1名とメンバー1名、派遣社員1名とともに業務を推進しております。
応募資格
必須
【必須要件】
・3年以上の経理のご経験(月次決算を1人で締めたことのあるご経験)
雇用形態
正社員
勤務地
東京本社/東京都渋谷区渋谷3-28-13 渋谷新南口ビル1F
アクセス:渋谷駅より徒歩3分

<受動喫煙防止策について>
対策有無:有
敷地内全面禁煙 <将来的に勤務する可能性のある場所> <受動喫煙防止策>
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
時間外労働の有無:あり/月平均20~30時間
年収・給与
年収500~600 万円 年俸制 年俸の12分の1を毎月支給 月額416,667円~、月額基本給265,266円~ 月額=月額基本給+固定残業代(月60時間分として151,401円~/超過分別途追加支給) ■賞与 業績賞与:年1回([年収×支給率]で決定します。支給率は、 売上目標の達成率に応じて決定)
待遇・福利厚生
健康促進制度(インフルエンザ予防接種の費用負担、人間ドックの費用補助等)、働き方改革関連 (テレワーク東京ルール実施宣言企業、インターバル制度、リフレッシュデー、残業削減取り組み等)、その他制度(引越支援金制度、健康保険会員優待サービス)
◎リモートワーク週4日可能
休日休暇
【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇
選考プロセス
面接回数:2~3回+適性検査(適性診断・アンケート)
一次面接(経理財務責任者)⇒二次面接(人事)⇒最終面接(役員複数名)

会社概要

社名
株式会社クラブネッツ
事業内容・会社の特長
同社は、店舗・企業に対して、IT・デジタルサービスを活用した総合的な販促支援・DX化推進を行っています。
これまで全国各地で、地域密着型の共通ポイント事業をはじめ、店舗・企業への販促システム・ソリューションを展開し、現在は、SNS販促やデジタルマーケティングに力を入れ、企業の総合販促支援事業を行っております。

【主な事業内容】
・ LINE公式アカウントを主体としてたSNSメディアを活する販促援(デジタルマーケティング)事業
・ 社開発の汎型DMP「+DIRECT」や、業種特化型CDP「ConnectBoard」「CareLoop」「GovTech・EdTech・FuelTech」などを活するDX化援事業

【安定した事業基盤がございます】
時代や市場のニーズとともにサービスや事業を変化・進化させながら、創業から19年連続の黒字経営、8年連続最高益更新をしており、安定したストックビジネスを展開しています。
設立
2004年9月1日
従業員数
75名
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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