募集要項
- 募集背景
- アサイン想定メンバーの社内PJ専任状況を踏まえ、増員募集しています。
- 仕事内容
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グローバル報酬戦略・企画業務をお任せします！
【具体的には】
・グローバル報酬制度マネジメント
・ワークフォース・データ分析と人事指標
・グローバルグレーディング
・ラインマネジメント
・コンプライアンスと規制の遵守
【働きがい】
全地域におけるグローバル報酬戦略および報酬ポリシーの実施を管理し、報酬の競争力を維持するとともに優秀な人材を惹きつけ、現地の法規制に準拠したものとなるようにしていきます。グローバルな労働力データの分析をし、トレンドを理解しながら機会を特定していくことのできる、やりがいの大きなポジションです。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 グローバル報酬企画部への配属です。
組織には、5名（女性3名、男性2名）が所属しています。
- 応募資格
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- 必須
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☆★業界未経験者歓迎★☆
・報酬管理業務経験のある方
・ビジネスレベルの英語力（目安TOEIC：700点レベル）をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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※基本的にリモートでの勤務のため、お住まいは全国どこでも可能です◎（必要に応じて出社の機会あり）
本社：東京都千代田区丸の内1-1-1パレスビル
東京メトロ 各線「大手町駅」（C13b出口）より徒歩1分
＜受動喫煙防止策について＞対策有無：有 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞本社および全ての支社、営業所 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ ＜受動喫煙防止策＞
- 勤務時間
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9:00～17:45（実働7時間45分／休憩時間60分）
時間外労働の有無:あり／月平均20時間～30時間
- 年収・給与
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年収1087～1277 万円 月給制 月額基本給 63万2,000円～74万3,000円×12ヵ月
残業代全額支給
※等級・グレードによっては、管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外 ■各種手当 住宅関連 ■手当備考 通勤手当：あり(会社規定に準ずる／実費支給) など ■賞与 年2回 通勤手当なし 賞与なし 昇給あり
- 待遇・福利厚生
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■介護支援金■退職給付制度■独身寮■単身赴任寮■見舞金制度■カフェテリアプラン など
- 休日休暇
- 【年間休日】121日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（※選考フローは変動する可能性あり）
※面接はWEBで実施予定です。
