募集要項
- 募集背景
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IFRS 会計基準の高度化にキャッチアップするとともに、当社ビジネスの変化も踏まえグループの会計ルール（いわゆる IFRS-APM）を整備することに加え、当社グループは事業再編・M＆A の機会も多く、PPA をはじめとする連結上の会計処理の検討や、ハイレベルな会計知識が求められるため、それを支える高い専門性を有するコア人材の育成・確保が必要とされているため。
- 仕事内容
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財務部は財務総括室・予算室・決算室・資金室・IR 室の 5 室で構成、このうち決算室
は当社グループの単独及び連結の財務会計・税務会計を担い、決算総括課・連結決算課・
単独決算課・税務課から構成されています。
連結決算課は連結子会社 444、持分法適用関連会社 113 からなる当社の連結決算
（IFRS）を担当しております。当社の事業領域は海外事業や原料事業、製鉄以外のエンジ
ニアリング等を含み、当課のメンバーは連結決算のみならず、幅広い分野の会計知識が必要とさ
れるとともに、グループ会社の財政状態の管理や事業再編・M＆A の検討への参画等の
機会を通じて、当社の連結事業管理にも深く関与しております。
(1)連結決算業務全般
(2)M＆A 等の事業投資に係る会計処理等の事前検討・相談・提案等
(3)グループ会社の財政状態等の管理
※(2)(3)は特に財務部内他室・他事業部と連携して実施
- 応募資格
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- 必須
- CPA（米国 CPA でも状況により可）、または CPA 科目合格者で大企業での経理・財務業務経験を数年程度有する方
- 歓迎
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· 多方面の関係者との調整経験、税務知識
· ビジネスレベルの語学力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によるキャリア形成を図るため （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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・当事者意識を持って、プロアクティブに業務をこなしてきた方
・メーカーで経理・財務に携わってきた方。
・自ら課題・解決策等を考察し、実行する主体性やチームを引っ張るリーダーシップをお持ちの方。
- 雇用形態
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正社員
契約期間：期間の定め無し
試用期間：有り (3ヶ月)
- 勤務地
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東京本社
東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング
入社時の初任配置は本社（東京都千代田区）を想定しておりますが、その後のキャリア
形成においては国内・海外の事業所への異動の可能性がございます。
- 勤務時間
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全社においてフレックスタイム制度あり。勤務時間は勤務地により異なります。
・本社・研究所／9:00～17:20
・製鉄所／8:30～17:00
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：月10～20ｈ程度
- 年収・給与
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800～1400万円
・ポジション
担当～管理職まで幅広く対象としております。
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※選考に進んで頂ける場合、選考プロセスの中で経験・能力を勘案してご提示します。
■昇給：年1回(4月)
■賞与：年2回(6月・12月)
■各種手当あり：交替勤務手当(23200円)、深夜勤務手当(17800円)、時間外勤務手当、休日出勤手当、呼出・電話対応手当、休日振替手当、特別出勤手当
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にはOJT中心に業務を覚えていただきます。
階層別教育実施、業務上必要な資格は会社費用で取得
＜その他補足＞
・社宅・寮完備（要件有）
・ワークライフサポート制度：育児、介護や健康増進、教育、宿泊施設利用（旅行）など特定の用途に対し一定金額を補助
・ライフプラン支援制度：将来の生活資金の積み立て支援のため、毎月一定金額を支給(8,000円/月～、社員資格による)
※確定拠出年金による運用もしくは一時金(年1回)での受取。
・リフレッシュ休暇制度：規定年次の社員にリフレッシュ休暇を付与し、併せて旅行引換券を提供
・各種スポーツ施設利用補助等
・育児休業・介護休業制度
・各種財形貯蓄制度
・在宅勤務週4日利用可能
・時短勤務可能
- 休日休暇
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週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日以上
■土日祝休み
■創立記念日休暇(10月1週目の金曜日)
■5月1日、年末年始(12月30日～1月3日)
■リフレッシュ休暇制度
- 選考プロセス
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面接３回
書類選考
↓
１次面接（WEB）
↓
２次面接（対面）
※地方の方でどうしても対面が難しい場合、WEBも可能
↓
最終面接（対面MUST）
- キャリアパス・評価制度
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配属初期(入社～3 年程度)は、原則東京本社 財務部連結決算課にて上記(1)(2)(3)の業務を中心に行うことになります。その後、中長期的には連結決算課の業務の中核としてご活躍いただくことが基本となりますが、ご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、初任部門以外の業務*、ライン長等へのステップアップの可能性もあります。（*）
決算室における他業務（全体決算方針策定・開示業務、単独決算業務・税務等）、財務部における他室業務（事業投資の審査・評価サポートや事業会社の管理）、製鉄所での管理会計財務会計の業務や海外での事業管理業務等
尚、当社では 2 回/年のアサインに関する上司との対話制度があり、入社後も定期的に将来のキャリアに関する対話の場を設けています。
