CTO・CIO
CIO Advisoryコンサルタント - コンサルティングサービス会社
掲載期間:24/05/30~24/06/12求人No:EWJ-JO-2405-491999
再掲載CTO・CIO

CIO Advisoryコンサルタント - コンサルティングサービス会社

外資系企業 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

仕事内容
業務オペレーションやシステムの現状分析、業務プロセス設計、移行・統合にあたってのPMOやビジネスパートナーの選定支援、およびSME(Subject Matter Expert)としてのアドバイス提供が主な業務となります。また、IT領域においてはグローバルで展開する業務アプリケーションの設計や導入支援も行います。

これまでのCIO目線でのアドバイザリ並びにグローバルでの業務とシステム変革のご経験を活かしつつ、CIOが抱える課題の解決支援及びクライアントが抱えるクロスボーダーな経営課題に対して、当社グローバルの先進的なソリューションや方法論をレバレッジして課題解決を推進したいという志向をお持ちの方の応募をお待ちしています。

具体的にはクライアントの立場から次のような業務を支援していただきます。
当社グローバルの方法論やソリューションを活用した業務・IT変革支援
CIO課題の解決に向けた業務・IT変革支援
グローバル環境変化に伴うオペレーション変更及びシステム更改支援
経営統合に伴う全体統合計画・各機能統合計画策定および実行推進支援


【具体的な案件】
外資系ヘルスケア / Post Merger Integration (PMI)支援
事業買収後のPMI計画・実行推進
グローバル成長戦略に基づいた新商品ローンチ


グローバル自動車会社 /車両開発領域におけるコスト管理・利益予測システム導入支援

車両開発領域のコスト管理におけるグローバルプロセス整備及びシステム導入
新車販売における利益予測システムのリプレース支援


大手製造業 / 全社基幹システム導入検討支援

全社KPI策定支援
ホストモダナイゼーションに向けたロードマップ策定


【役割及び責任】
管理者の指導のもと、次のような作業をしていただきます。

クライアント課題の構造整理・分析(事業・業務・IT)
業務、IT部門の改善領域特定、改善案の提案
事業・業務・IT部門の変革実行支援時のブリッジ
当社の先進的なソリューションの日本導入を推進
グローバル テクノロジー サーベイの実施
応募資格
必須
社会人経験 3年以上(Experienced professionals with 3 years+ of proven track record)
他コンサルティングファーム在籍経験、ITコンサルタント経験、SIベンダーまたはIT企画部門における3年以上の実務経験または同等の経験
システム導入プロジェクトにてSDLC(Systems Development Life Cycle)全般の経験(特に業務要件定義経験は必須)
日本語・英語によるコミュニケーション力(日本語/英語両レジュメ必須)
歓迎
クラウドソリューション関連プロジェクトの経験
ソリューション選定、アーキテクチャー設計・導入経験
ITサービス、オペレーション管理に関する職務経験
最新デジタルテクノロジーを活用したユースケース作成やエコシステム活用経験
統合報告、SDGsへの対応経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
想定年収:750万円~1200万円程度(応相談)※ご経験・スキルに応じて検討します。
待遇・福利厚生
社会保険完備
休日休暇
完全週休二日制(土曜、日曜、祝日)、年末年始休暇、年次有給休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
外資系コンサルティングサービス会社

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エンワールド・ジャパン株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010605紹介事業許可年:1999年
設立
1999年
資本金
6500万円
代表者名
金 太浩(キム テイホウ)
従業員数
法人全体:287名 (2022年4月現在)

人紹部門:140名
事業内容
求人事業の提供、人材紹介・人材派遣・紹介予定派遣サービスの提供、および上記に付帯する業務
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010605
紹介事業許可年
1999年
紹介事業事業所
東京、大阪
登録場所
本社
〒104-0031 東京都中央区京橋三丁目1番1号 東京スクエアガーデン12F
関西オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル 9階
ホームページ
https://www.enworld.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

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