募集要項
- 募集背景
- 60代の課長の後任採用
- 仕事内容
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課長として経理（決算等）、経営層へのレポーティング、マネジメントを中心に、人事総務など幅広く携わって頂きます。■経理業務
・売掛金・買掛金管理
・仕訳入力
・決算（月次・年次）、税務、役員層へのレポーティング
・資金・経費管理
・税理士対応
■人事総務
・採用業務
・給与計算
・勤怠管理
※人事、総務業務は、入社後に覚えて頂ければ問題ございません。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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月次決算以上のご経験をお持ちの方
- 歓迎
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【歓迎】
・メーカーで原価計算の経験
・中小企業、オーナー企業での経験
・マネジメント経験
・プロジェクト推進、部門を超えた業務改善の経験等
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネージャー・課長級
- 勤務地
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京都府京都市伏見区
（最寄駅：伏見）
- 勤務時間
- 08：00～17：30
- 年収・給与
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500万円 ～ 700万円
給与備考：管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
その他手当： 通勤手当支給(全額)
- 待遇・福利厚生
- 健康保険; 厚生年金; 雇用保険; 労災; 退職金
- 休日休暇
- 週休2日制（土日）、祝日
