募集要項
- 募集背景
- 業績好調による人員補充
- 仕事内容
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自社分譲住宅の企画、開発プロデュースを担当します。収益やリスクを算定し土地を仕入れ、土地の区割りや建物の間取りを決めていき、販売価格や販売方法など、不動産商品としてのプロジェクト推進を行って頂きます。★具体的な業務内容
仲介業者から土地の情報を収集し、土地を見に行き、写真撮影などと一緒に調査も行います。実行予算を組むため、土地の形状などの条件から区割りを検討します。その後、予算を決め、適正な仕入価格を仲介業者に伝えます。※同社は飯田グループ企業として、業界トップクラスの住宅販売戸数を誇るためここまでのスピードが早いです。
その後、土地を購入します（主にベテラン、リーダーが担当）。建築工程管理として、宅地造成を行い、建築工事の着工から販売の手配など、建築確認を取得後、施工管理部門と打合せ、工事に着工します。併せて、物件周辺の仲介業者に販売を手配し、事業の進捗管理、工事・販売の進捗状況、コスト管理を行います（主に中堅が担当）。販売契約、立会い、決済、引渡しを顧客と契約を結び、物件完成後、立会い、決済、引渡しを行います（主に新人が担当）。
★職務の特徴
・住宅を購入する顧客とは、契約／立会い／決済／引渡しの際に数回は会いますが、販売は仲介業者に委託しており、個人顧客への営業は行いません。
・個人の営業目標はありません。
・契約、引渡しから経験を積むことが出来るため、建設業界経験、営業経験がなくても、将来的に営業所長など不動産の上流工程で活躍が可能です。
・低価格の住宅だからこそ、予算で悩んでいる顧客にも、高品質の住まいを提供できます。そのため、顧客と共有できる感動は大きいものとなります。
・今後はまだ同社の拠点がない地域にも積極的に店舗を拡大していく予定であり、新店舗のオープニング店長などのキャリアプランがあります。
★働き方
PCが19時にはシャットダウンされる等、ワークライフバランスの整った環境です。
完全週休2日制で、万が一休日出勤が発生した場合には、翌週に振替休日を取得して頂いています。
またエリア制の為、出張などもなく決まったエリアの現場を担当します
- 応募資格
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- 必須
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必須条件
・不動産業界での営業や施工管理等の経験
・宅地建物取引士又は建築士、施工管理技士のいずれか1つをお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
※6ヶ月の試用期間あり
- 勤務地
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福岡県福岡市
※転勤は当面想定しておりません。
- 勤務時間
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9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
- 年収・給与
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500万円～650万円
月額（基本給）：230,000円～300,000円
賞与：年2回
昇給：年1回
残業代：有り
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：上限15万円／月まで支給
住宅手当：配偶者あり…1.7万円、配偶者なし…8千5百円
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続2年以上の方が対象
★教育制度・資格補助補足
・OJT中心
・研修旅行
5年勤続者（実績：北海道・沖縄）／10年勤続者（実績：ヨーロッパ）
★その他補足
・ライフプラン手当（月／30,000円）※社員であれば条件なく支給される手当となります
・児童手当
18歳未満の子どもが3名以上いる方:1名につき6万円を賞与に加算
・資格手当
一級建築士／25,000円、二級建築士・一級建築施工管理技士・宅地建物取引士／15,000円、二級建築施工管理技士／5,000円
・資格取得奨励金
・持株会制度
・研修旅行
5年勤続者 （昨年度実績:北海道・沖縄）10年勤続者（昨年度実績:ヨーロッパ）
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日
水曜、他週1日
夏季休暇、年末年始休暇、その他会社の定める休日
有給休暇、慶弔休暇、特別休暇など
リフレッシュ休暇（年6日）
