募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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■□東証プライム上場・薬王堂ホールディングス中核企業／東北を中心とする広域に約400店舗を構え、過去10年以上赤字決算なし！！□■同社のDX戦略部の新規立ち上げに伴い、シニアエンジニアとしてご活躍頂きます。会社成長の柱となる新規事業部として、組織文化を創るフェーズから入り、技術選定や今後の事業展開にも裁量を持ってご活躍頂けるポジションです。
◎自社アプリ開発を行う新規部署にてシニアエンジニアとし…
【ミッション】
約400店舗のリアル店舗を持ち、ビッグデータを収集できる強みを活かして、エンドユーザーのペインを解消できる、これまでに無いユーザー体験を提供できる開発内容を議論し、設計・改善を重ねていくことをチームで目指します。
【職務内容】
・プロダクトマネージャーやPMと共にプロダクト開発組織の構築
・プロダクト開発における技術選定、設計
・バックエンド・インフラ開発 等
当面は同社独自のモバイルアプリの開発に係る業務が中心となる予定です。
【開発環境】
・サーバ：GCP もしくは AWS
・言語：Dart など
・フレームワーク：Flutter など
・データベース：MySQL など（RDB）
【魅力】
◎身近な顧客の声を聴き、行動を観察し、ペインを解消する喜びの実感を持って味わうことが出来ます。
◎コアメンバーとしてサービス開発の初期段階から携われるため、新規事業立ち上げに携わる楽しさを味わうことが出来ます。
◎プロダクト開発組織の構築から携われるため、組織のカルチャー含めて共につくりあげることが出来ます。
＜働き方＞
◆週に1回以上リモート／リモート勤務相談可、副業可、フレックスタイム制
テレワーク・ハイブリッドワーク：進化する働き方、創造する未来
時代とともに変化する働き方。テレワークやハイブリッドワークの登場は、時間や場所に縛られない自由な働き方を実現し、多くの可能性を拓きました。
『利便性と柔軟性の向上』
通勤時間の削減、ワークライフバランスの充実、集中しやすい環境での作業、多様な人材の獲得など、テレワーク・ハイブリッドワークは、個々のニーズに合わせた働き方を可能にし、従業員の満足度向上に貢献します。
『生産性向上への挑戦』
しかし、コミュニケーション不足や社員管理の難しさといった課題も存在します。これらの課題を克服するため、我…
- 応募資格
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- 必須
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・技術選定～インフラ、バックエンド、フロント開発の全般に携わったことがある方
※フルスタックのご経験
◆優先スキル◆
インフラ・バックエンド＞スマホアプリ＞＞＞フロント
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区丸の内1-9-2グラントウキョウサウスタワー11階
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
- 700万円～1000万円
- 休日休暇
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週休二日（土日） 基本週休2日制（月9日以上の休み）原則土日、夏期・冬期休暇
有給休暇（入社半年経過後10日～）、特別休暇、産前産後・育休休暇、介護休暇、慶弔休暇
