募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴い運用体制強化のため、物流センターのメンバーを募集しています。一連の倉庫業務に取り組んで頂きますが、ご本人が希望されれば、労務管理や収支管理業務なども身に付けて頂ける求人です。
- 仕事内容
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倉庫管理業務全般■倉庫管理
取引先の取り扱い商材にもよりますが適性を見ながらお任せする業務を決定。
ご入社後、取引先様の取り扱い商材にもよりますが、以下業務のどれかに従事いただき
一連の倉庫業務に取り組んでいただきます。
【具体的な業務】
・入出荷現場管理（フォーク運転免許業務あり）
・事務業務管理
・加工作業管理（アソート等の簡単なセット組）
加えて、担当部署の労務管理・収支管理等のマネジメント業務は適正に合わせてチャレンジできます。
【配属先】
国内第二事業本部 国内第五事業部 関東第三営業所 柏第二物流センター
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■倉庫業務実務経験をお持ちの方
【歓迎】
■マネジメント経験（予算実績管理等）
■Microsoft Office（Excel/PowerPoint/Word）初級レベル
■フォークリフト運転技能講習（入社後取得支援制度あり）
【働き方】
残業時間は30時間/月程度で、部署内で協力しながら業務しています。また当部署は365日稼働している
倉庫業務のためシフトでの勤務（夜勤なし）となります。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～40歳位迄の方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 転職回数が少なく、長く勤務頂ける方。
- 雇用形態
- 雇用期間：期間の定めのない雇用契約
- ポジション・役割
- 担当
- 勤務地
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■柏第二物流センター：千葉県柏市 ◎車通勤可
アクセス：東武鉄道東武野田線 高柳駅
■転勤：当面なし ※将来的に転勤の可能性があります。
- 勤務時間
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◆就業時間：09:00～18:00
◆所定労働時間：8時間
◆休憩：60分
◆フレックスタイム制：無
◆残業：有 ※平均残業時間30時間
- 年収・給与
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■想定年収：400万円～570万円位で、年齢・キャリアを考慮の上ご相談
■月給制：月給 185,000円～395,340円
└月給￥185,000～ ※基本給￥185,000～ を含む/月
※給与詳細は上記記載の枠内で経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。
■昇給：年1回
■賞与実績：年2回（7月・12月）
※試用期間 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更なし）
- 待遇・福利厚生
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【保険】
◆健康保険
◆厚生年金
◆雇用保険
◆労災保険
【手当】
◆通勤手当：有 ※会社規定に基づき支給
◆残業手当：有 ※残業時間に応じて別途支給
【その他】
◆寮・社宅：無
◆退職金：有
◆企業年金基金
◆丸紅グループ団体保険
◆保養所
◆ベネフィット・ステーション
◆慶弔見舞金等
◆資格取得支援制度
◆階層別研修
【その他勤務条件】
・年収が448万円～570万円の場合、固定残業代制となり30.0時間/月相当分（58,350円～）を含みます。
※月給：310,350円～395,340円
※固定残業代制 超過分別途支給
- 休日休暇
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◆年間休日日数：122日
└完全週休２日制（土曜日出勤は当番制のためシフトによる）
◆年末年始
◆オールシーズン休暇
◆慶弔特別休暇
◆産前産後休暇（取得実績あり）
◆看護休暇
◆育児休暇（本人/配偶者ともに取得実績あり）
◆介護休暇（取得実績あり）
◆有給休暇
└入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
入社月によって按分して追加有給付与有り
- 選考プロセス
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■面接回数：2~3回
■筆記試験：無 SPI/英語なし(WEB)
- キャリアパス・評価制度
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【評価制度】
■直近にて人事制度改定を実施。等級別の要件を満たし、かつ行動・能力評価と業績評価にて基準を満たせば、
在籍年次によらず昇格できる制度になっています。
■入社後慣れてきたらマネジメント業務にも積極的にチャレンジしていただき、その後適性に応じてぜひ
チーム長や部長などの上級役職を目指すなど、長く活躍いただくことを期待しています。
