募集要項
- 募集背景
- 組織力強化の為
- 仕事内容
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東証プライム市場上場、IT×エンターテインメント関連企業にて、インハウスローヤーの募集です。・同社が抱えるサービス及び同社グループの事業で日常的に生じる法務業務（法律書面のドラフト、レビューや利用規約の作成等）
・M&A案件における法律書面のドラフト、レビュー（PMIに関連する法務業務も含む）
・同社グループが挑戦する海外でのビジネスに関連する法的支援・法務業務
・同社グループが挑戦する国内における新規事業に関連する法的支援・法務業務
【業務の魅力】
・同社が抱えるサービス（ゲームやITサービスなど）で日常的に生じる法務業務を扱うことができる
・同社グループ（スポーツクラブチーム関連など）に法的支援を通じて携わることができる
・同社グループ全体に関わるガバナンス体制の構築に関連する業務（各種規定の整備、研修資料の作成等）に携わることができる
- 応募資格
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- 必須
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■弁護士資格
■M&Aに関する経験
■大手／準大手事務所での実務経験（5年程度）
■英語を要する案件について対応した経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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勤務時間: 10:00-19:00
※フレックスタイム制度あり、休憩1時間
(コアタイム 12:00～15:00／フレキシブルタイム 6:00～12:00, 15:00～22:00）
- 年収・給与
- 想定年収：812～1512万円（ご経験・能力・ご実績を考慮の上決定）
- 待遇・福利厚生
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◆給与改定：年2回（5月、11月）
◆賞与：年2回 (6月、12月)
◆試用期間：あり（3ヶ月）
◆福利厚生：住宅手当、交通費、ランチ代サポート、ドリンクバー完備、書籍購入支援、懇親会補助、予防接種、健保組合の提携機関にて優遇制度あり、iTunes Card/Google Playカード購入補助、リフレッシュ休暇など
◆各種制度：社内公募制度、従業員持株会制度、企業型確定拠出年金制度、育児休業制度、介護休業制度、病児保育&ベビーシッター補助制度、社内カフェ、マッサージルームなど
◆各種保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
◆受動喫煙対策：屋内原則禁煙 ※屋内に喫煙可能場所あり
- 休日休暇
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休日: 完全週休2日制（土日祝）
休暇:
※年間休日123日
年次有給休暇 (初年度10日)、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇、生理休暇、裁判員休暇、子の看護休暇、介護休暇、特別休暇
- 選考プロセス
- 複数回の面接を想定
