大分市(大分)不動産仕入れ、開発営業スタッフ・創業60年以上のデベロッパー／◎反響型◎転勤なしの転職・求人情報 26139905

募集要項

仕事内容: 土地買取り再販、条件付き宅地、マンション用地の開発業務をお任せします。
【具体的には…】
・プロジェクト利益が出せるように事業を計画し、物件仕入れ額を算出
・マーケット調査、周辺調査、役所調査、建築条件等の確認業務
・仕入れから販売までの事業計画策定
※ゆくゆくは現場の営業活動とともに部下の育成や数字の管理等を行うプレイングマネージャーとしての業務をお任せできる方を募集しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
会社の核を担う開発事業部では、建物を建設する上で欠かせない土地、その土地の仕入～整備までを行なっています。土地のオーナー様への交渉・官公庁との綿密な打ち合わせ・土地整備での上下水道、電気設備などまっさらな状態から建物が建つ前までの仕事を行なっていただきます。創業60年以上という歴史がありますが、常に新しい時代の流れや価値観をキャッチし、変化を恐れずチャレンジする企業文化があります。

【組織構成】
20～60代まで幅広い年齢層の社員が在籍しており、開発部門は現在6名体制となっています。

応募資格

年収・給与: 年収：450万～1040万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回(前年実績1.2ヶ月分)
昇給：年1回
・月給：350,000円～800,000円
※基本給：256,000円～666,000円
※固定残業代制に伴い44時間/月の時間外手当として94,000円～134,000円/月を支給
※固定残業時44時間/月を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
試用期間：3ヶ月 (補足事項無し)
雇用期間：期間の定めなし

待遇・福利厚生: 【諸手当】
交通費支給（上限20,000円/月）、住宅手当、役職手当、借上車両手当（15,000円/月）、残業手当、資格手当（宅地建物取引士15,000円/月、他）、インセンティブ制度

【社会保険】
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険)

【福利厚生】
資格取得支援制度（教育費用補助、合格祝い金）、ハイパーメディア保険利用可能（病気による入院費、先進医療費用を補償）、持ち家建築、賃貸物件の社員特別優待制度（本人、3親等以内の親族も対象）、慶弔金制度、保養所（スターダストヴィレッジ星生）、インフルエンザ予防接種補助、無料駐車場あり、課外活動（サークル活動）への参加可能

【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙