管理部長
【海外売上高比率9割超えのECベンチャー】【リモートメイン】管理本部長候補
掲載期間:24/05/10~24/05/23求人No:VCC-23234
管理部長

【海外売上高比率9割超えのECベンチャー】【リモートメイン】管理本部長候補

管理職・マネジャー 土日祝休み

募集要項

仕事内容
日本で唯一「言語、決済、物流」の全てをワンストップで解決できるECベンチャー
●管理本部長候補として経理財務、総務、情シス、法務、労務等を含むコーポレート部門全体を統括するポジションです。経営企画とIRはCFOが管掌し、人事は組織となります(労務業務の担当が難しい場合は業務範囲を相談可能です)

<具体的業務>
・経理財務、総務、情報システム、法務、労務など、コーポレート部門全体の統括
・四半期及び年次の法定開示資料(有報・四半報・短信)の統括
・各部門間の協調を促進し、効率的な運営体制を構築
・国際的な法規制に適合するための方針策定とその実施
・最新の情報技術を活用した業務プロセスの最適化
・上記をリーダーとして率いると共に、チーム及びメンバーマネジメント

<備考>
●リモートワークメインの働き方です(出社目安:週1~2回)。
●募集背景:現在CFOが管理本部長を兼任していて兼任体制を解く為。
応募資格
必須
●事業会社でのバックオフィス複数部門統括経験(経理経験必須)をお持ちの方。
●メンバーマネジメント経験をお持ちの方。
募集年齢(年齢制限理由)
30歳 ~ 47歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
東京本社
渋谷駅より徒歩8分
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム11~16時)
年収・給与
800万~950万円
待遇・福利厚生
諸手当: 通勤手当、時間外手当、在宅手当、希望PC支給(Windows・Mac等)、副業可
社会保険: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労働保険
休日休暇
年間休日数120日以上/完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇、産前・産後休暇、介護休暇
選考プロセス
1次面接(CFO)→2次面接(役員)→最終面接(社長)
※面接回数は変動する場合があります。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
●2015年の創業以来、「世界中のワクワクを当たり前にする」をミッションに、「世界中の欲しいに応える、世界中に想いを届けるサービス」を日本から世界へ展開しています。コロナ禍でウェブインバウンドが加速し、円安とインバウンドの復活によって事業成長を続けています。また、日本のスタートアップでありながら、多国籍なメンバーがいるのも特徴です(外国籍3割、エンジニア組織は英語で会話)。そんなグローバルな環境で、Corpate体制の強化と更なる事業成長の支援を一緒にやり遂げていきませんか。
●国内のECサイトでは少なからず海外カスタマーのアクセスがある一方で、「外国語対応していない」「海外発行のクレジットカード決済ができない」「海外発送に対応していない」など、海外カスタマーに向けた諸機能が備わっていない場合が多いのが実態です。つまり「日本は世界中の欲しいに応えられていない」のです。同社サービスでは、企業が越境ECを始めるにあたって必要な注文受付?海外配送・カスタマーサポートなどの諸機能を一貫して代行します。また従来のオペレーションやシステムはそのままに、タグを1行入れるだけで自社ECサイトを海外販売対応にチューニングすることができます。その手軽さと安全性・実用性が評価され、東京都主催「世界発信コンペティション2021」サービス部門において優秀賞を受賞。導入店舗実績は3500件を突破して、拡大フェーズの真っ只中にあるサービスです。
設立
2015年6月
資本金
3億2,000万円
売上高
非公開
従業員数
60名

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ヴォケイション・コンサルティング株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306373紹介事業許可年:2014年
設立
2013年10月
資本金
1000万円
代表者名
代表取締役社長 中西 浩太
従業員数
法人全体:10名

人紹部門:6名
事業内容
人材紹介事業
人材紹介会社へのコンサルティング事業
採用コンサルティング事業
教育コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306373
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
千代田区永田町
登録場所
千代田区
〒100-0014 千代田区永田町2-17-17-7F
ホームページ
https://vc-corp.net
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
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実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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