募集要項
- 仕事内容
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■同グループの事業担当として、経理職（管理会計業務）を担当いただきます。
【具体的には】
・事業の状況や実態を理解して経理計数面から主体的に事業サポート：事業を深く理解し、事業部と一体で経理計数業務に取り組んでいただきます。
・中期計画策定／ローリングへの計数面からの参画及び単年度計数PDCA（年初予算策定、期中予測、実績管理）の実施などが中心業務となります。
※事業企画と連携したM&A／事業再編等への対応、連結一貫計数情報などの事業運営に必要な計数情報整備、資本効率マネジメントのための業績管理制度改善などに取り組んでいただく可能性もあります。
※適性・能力・希望と会社の育成方針をふまえ、同グループの計数フィールド全体でローテーションを行い、長期的視点で人財育成を図っていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件(下記全て)】
■製造業での経理業務あるいは会計士事務所等での経験がある方（実務経験5年以上）
■ビジネスレベルの英語力（目安としてTOEIC700点以上、社内外の関係者と円滑なコミュニケーションが取れること）
■日商簿記2級以上をお持ちの方
【歓迎要件(下記いずれか)】
・必須要件に加えて原価管理、事業管理など事業への直接的な貢献を行った経験がある方
・必須要件に加えて日商簿記1級程度の経理専門能力がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00 - 17:45（コアタイム：10:00 - 15:00）
- 年収・給与
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500万円～900万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 35歳 804万円
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
休日出勤手当、勤務地手当、通勤手当、家族手当 など
- 休日休暇
- 年間121日前後／（内訳）週休2日制、祝日、年末年始、年次有給休暇、特別休暇（忌引や結婚等）、家族看護休暇等
