【東京：リモート】法人営業（外国籍人材） ※土日休み ※年間休日120日以上 JSA同業交流協同組合の転職・求人情報 26097772

募集要項

仕事内容: 事業成長率131%／一気通貫した支援・大手企業取引多！／評価制度・安定性◎
【職務概要】
ナンバーズ株式会社よりスピンアウト！
「技能実習」「特定技能」などの制度を利用し、外国人の人材を受け入れを検討しているお客様に、インドネシアをはじめ東南アジア系の人材を活用する提案を行なう「営業」のポジションを募集します。

【職務詳細】
■誰に：外国人の人材を求めている企業
■何を：外国人の人材
■手法：
▼アポ獲得
→インサイドセールスが獲得したアポイントに対して対応、または自身で新規開拓を行ないアポ獲得を目指します。
▼商談・発注
→発注後は、ビザの申請などの手続きを、事務の方に依頼。来日する前に、オンラインで求職者と企業のマッチング面談にも同席します。
▼就業後のフォロー
→スタッフへ定期的に就業状況や近況を確認したり、企業にお困りごとをヒアリングしたり、サポートを行なっていきます。外国からの受け入れの経験が無い場合は、仕組みの整備などをサポートする場合もあります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募資格

必須: 【必須】
・法人営業の経験2年以上
★英語力は一切必要ありません！メインでやり取りするのは提案先の日本の企業様、もしくはJSA従業員（営業チームや事務、架電アルバイトスタッフは全員日本人です）となります。

【尚可】
・人材派遣、紹介の経験
・toB向けの新規開拓経験がある方

＜＜おすすめポイント＞＞
★大手～スタートアップまで幅広い企業様を業界問わず支援！
★7期目のベンチャー企業ですが、右肩上がりで事業成長しています！
→事業成長率131%。大手企業様と長期的な取引があります（契約継続率：95%）
★採用目標の設定など上流～スカウト代行まで一気通貫でのご支援が可能です！

フィットする人物像: ＼＼このような方におすすめ！／／
・まだまだ事業として立ち上げフェーズのため、裁量権をもって働きたい方※マーケティングの部分から幅広く経験を積めます！
・語学力に自信はないが、グローバルな事業に携わりたい方
・人手不足の業界への提案となるため、社会課題に興味をお持ちの方

勤務地: 東京都千代田区神田三崎町3-3-20 VORT水道橋2F
JR中央線・総武線「水道橋」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

年収・給与: 年収:400万～840万程度
年俸制：月額333333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:-
昇給:年2回（11月、5月）

休日休暇: 年間休日126日、完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇、夏季休暇、GW休暇、産前産後休暇（取得・復職実績あり）、介護休暇、慶弔休暇、バースデー休暇

キャリアパス・評価制度: 入社後は、経験豊富な先輩がOJT担当として、仕事についてレクチャーしていきます。将来的には、拠点長のポジションにも挑戦していただきたいと考えています！

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
■人材派遣

【会社の特徴】
ナンバーズ株式会社よりスピンアウトし、外国人労働者に特化した人材派遣サービスを行っております。
インドネシアに技能・日本文化を学べる学校を保有しており、事前に現地で教育を施しているため、即戦力として活躍する人材を派遣することが可能となっております。また、企業に理想の人材をヒアリングし、最適な人材を育てることも可能です。

【同社の価値観】
環境保護と持続性は何よりも大切な価値であり、国際的に重視されている人権保護・ディーセントワークを重視し、付加価値がある情報の提供も行っていきます。
同社は時代の価値にしっかりと向かい合い、顧客企業・技能実習生・働く方々との知見共有に至るまで真摯に行います。