募集要項
- 仕事内容
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⚫ 中長期的なカテゴリーおよび製品戦略の開発（価値の選択）
- 【市場分析】売上データ、学術データや市場データの収集（必要に応じて調査会社へ発注）と分析を行い、マネージャーへ報告と事業部内への共有を行う。（年に 3，4 回程度）
- 【戦略策定】グローバル本社の開発計画やポートフォリオ戦略と、日本市場の分析結果に基づき、カテゴリーおよび製品の中長期的な戦略・方針（コンセプト、製品ポジショニング、価格、販売数量）をマネージャーへ提案し、承認を得る。（年に 1～5 回程度）
- 【グローバル連携】日本市場のニーズを製品開発やサービスに組み込むよう、マネージャーのサポートの元、APAC 支社（Regional Director）やグローバル本社（製品開発担当）と連携する。（都度）
- 【発売管理】新製品発売やリニューアルの際は、パッケージ要素を日本の表現や法規制に合わせ、レギュラトリー（薬事）担当のインプットを受け、デザインチームと作成（年 10 回程度）。
また、サプライチームと調達状況管理を行い、発売タイミングを調整する。（毎週）
⚫ 年間マーケティング活動の企画と遂行をリード（価値の創造）
- 【販売戦略】中長期的な事業部の戦略と年間の売上目標に基づき、カテゴリーと製品の年間マーケティング戦略と販売戦略・施策案を策定。マーケティングチーム内および学術チームとの議論をリードし、マネージャーの承認を得る。（毎週）
- 【戦略展開】売上およびマーケティング目標を達成するため、営業サイド（営業企画チーム、販売会社）が主導する具体的な営業活動（年間に 6～10 程度）の内容を協業しながら戦略を営業現場へ展開する。（毎週）
- 【活動分析】営業活動終了後に施策の効果測定・分析を営業プランニングチームと行う。
年間目標達成のための追加施策の必要有無や今後の改善点をまとめ、マネージャーへ報告する。（年 6～10 回程度）
⚫ 効果的なコミュニケーションの開発（価値の伝達）
- 【販促制作】マーケティング活動や目標達成のために、必要なコミュニケーション戦略を策定し、外部ベンダー様と資材制作や広告展開を行う。制作資材はブランドイメージを遵守し、展開前に全て事前にマネージャーの承認を得る。（都度）
- 【デジタル活用】デジタルツールの活用を提案し、マーケティングチームをリードする。（都度）
- 応募資格
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- 必須
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必須：
・大学卒業以上
・5 年以上のマーケティング製品担当（新製品ロンチ・マーケティング戦略策定）の経験
・顧客・消費者インサイトの理解
・TOEIC 800 点以上 ビジネス英語レベル（読み書き、会話）
尚可：
・デジタル領域でのマーケティング企画と遂行、分析経験
・BtoBtoC、ヘルスケア、医療業界の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
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800-1000万円（スキル・ご経験により決定）
