物流企画・ロジスティクス
輸出入 - 日系大手光学機器メーカー<フレックス・在宅勤務制度有>
掲載期間:24/05/09~24/05/29求人No:EWJ-JO-2404-491959
物流企画・ロジスティクス

輸出入 - 日系大手光学機器メーカー<フレックス・在宅勤務制度有>

海外展開あり(日系グローバル企業) 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

仕事内容
■組織のミッション
開発から量産までの各フェーズに係る輸出入、完成品/半製品の販売に係る輸出入、その他世界中で開催されるイベントに係る輸出入実務をコンプライアンス遵守の元、安心、安全、最短・低コストで実行する部隊です。
各種法令、ルールを熟知し、輸出は効率よく最適解を導き出し、最終製品の海外販売に係る案件は適切な売上計上を実施、海外生産に係る輸入は評価加算を含む適切な納税管理を実施しています。また社内へは貿易実務講習会を開催し、貿易の基礎知識から当社における貿易運用ルールまで社内の啓蒙活動を行っています。今後は更なるレベルアップを図るべく貿易に関する教育体制構築を推進する予定です。課内では積極的な業務効率化を推進、ガバナンス統制の為の新たなロジスティクスシステム構築の大きな構想があり、今後さらに展開していく予定です。

■業務内容
輸出業務
・安全保障の最終チェック
・フォワーダへの通関指示(LC案件含む)
・フライトアレンジ
・船積み後の各種データ/書類関連管理
・請求書処理
・修正申告対応

輸入業務
・輸入管理
・フォワーダへの通関/配達指示
・輸入後の書類関連管理、請求書処理
・修正申告対応等

その他
・特殊案件における事業部との相談打合せ(頻度は少ないですが海外との打合せもあります)
・ロジスティクス部中計に係るワーキンググループの推進
・業務課メンバーを取り纏め課内の業務改善活動の推進
・事業部との物流改革ワーキンググループへ参画
・社内貿易関連の勉強会/講習会講師など

■業務の魅力
・日本側の輸出入の法令だけでなく相手国の法令に触れることで幅広い貿易知識、知見を増やすことが出来きます
・海外での新しいスキーム構築を検討するなどでは貿易に係る部分だけでなく、税務関連にも触れることにより、
物流の奥深さを味わうことが出来ます
・様々な物流改革ワーキンググループなどを通してプロジェクト経験なども積めます。

応募資格
必須
・メーカーの物流部門もしくは物流会社での輸出入実務経験3年以上
・TOEIC750点以上
歓迎
・通関士試験合格
・EPA/FTA手配経験
・輸入評価申告経験
・安全保障知識
・LC経験
フィットする人物像
・様々な人とのコミュニケーションが上手く取れ、人を巻き込んで事を推進できる方
・物流が好きで専門性を高める努力を厭わない方
・発想が前向きで、描いた将来像に向かって邁進できる方

雇用形態
正社員
勤務地
東京都
※リモート勤務制度有
勤務時間
9:00~17:45(休憩時間45分)
※フレックスタイム制度有
年収・給与
500万 ~ 1000万円 (ご経験、スキル、現年収を考慮の上、決定)
待遇・福利厚生
社会保険完備、通勤交通費支給、持株会、財形貯蓄制度、
確定拠出年金制度、退職金制度、育児支援制度、健康保険組合保養所、クラブ活動など
休日休暇
年間休日128日(完全週休2日制、GW・夏期・年末年始連休)
年次有給休暇(半日単位での取得可)、リフレッシュ休暇(勤続10年毎に1週間)、育児休暇、
育児看護休暇(時間単位での取得可)、介護休暇、介護看護休暇(時間単位での取得可) など

選考プロセス
書類選考、面接数回を予定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
日系大手光学機器メーカー

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エンワールド・ジャパン株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010605紹介事業許可年:1999年
設立
1999年
資本金
6500万円
代表者名
金 太浩(キム テイホウ)
従業員数
法人全体:287名 (2022年4月現在)

人紹部門:140名
事業内容
求人事業の提供、人材紹介・人材派遣・紹介予定派遣サービスの提供、および上記に付帯する業務
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010605
紹介事業許可年
1999年
紹介事業事業所
東京、大阪
登録場所
本社
〒104-0031 東京都中央区京橋三丁目1番1号 東京スクエアガーデン12F
関西オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル 9階
ホームページ
https://www.enworld.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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