募集要項
- 仕事内容
- ・契約書のドラフト及びチェック、営業担当者等への指導 ・法律相談、法令調査、新規事業のリーガルチェック（個人情報保護法、GDPR、競争法、電気通信事業法、建設業法など） ・社員に対するコンプライアンスに関する教育、指導 ・取引先とのトラブルへの対応（営業担当者等のサポート） ・取引先の反社チェック ・稟議書の審査及び決裁後のモニタリング等 ・その他、法務・コンプライアンス関連業務
- 応募資格
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- 必須
- ・法務経験5年以上 ・事業会社にて、契約書のドラフト及びチェック、新規事業のリーガルチェック、 訴訟への対応経験がある方
- 歓迎
- ・情報通信技術、AI、IoT、情報セキュリティに知見がある方 ・英文契約書の対応経験がある方 ・輸出、輸入実務に知見がある方 ・コミュニケーション能力（傾聴力）の高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
- 9:00~17:45/※7時間45分
- 年収・給与
- 450万円~699万円
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／介護休暇 、リフレッシュ休暇、目的別休暇制度、その他休暇
- 選考プロセス
- ◆書類選考⇒適正検査⇒1次面接⇒最終面接→内定※上記選考回数・フローは変更の場合があります。※選考方法備考・・・適性検査：CAB,TAL 1次面接：現場マネージャー・人事総務部部長、最終面接：役員（約2名)
