正社員_採用マネージャー株式会社THIRDの転職・求人情報 26092244

募集要項

仕事内容: IPO準備を見据えた、組織体制強化のため本ポジションを募集します。【仕事概要】急速な事業成長を支える当社組織の採用を支えて頂くために、採用担当と協働してチームを取りまとめ、組織の成長とともに体制を強化するポジションを担って頂きます。【主な仕事内容】実務に関するオペレーション管理、業務改善、メンバーのマネジメントをお任せします。現在、実務は正社員2名で行っております。・採用関連業務　　・中途採用の戦略・戦術の策定～実行及び実行支援　　-採用要件定義　　-求人票作成　　-採用ファネルの管理 -採用アクションプランの策定　　-各種チャネル（紹介、ダイレクトリクルーティング、リファラル等）を通じた母集団形成　　-採用コミュニケーションプランの設計　　-社内外の関係者との折衝 -採用広報　　-候補者との面談、面接　等

応募資格

歓迎: ・定量、定性分析から採用フロー設計まで落とし込める方・人材エージェントや人事に関わる商材に関わっていた方・社員との入社後面談等のコミュニケーション経験

事業内容・会社の特長: 同社は国内GDPの17％にあたる、市場規模100兆円超の巨大産業「不動産・建築業界」をDXするSaaS企業です。今後さらに業績を拡大し、新規プロダクトが軌道に乗ったタイミングでIPOを成功させ、4兆ドルと言われる世界マーケットへ挑戦していきます。 ▼プロダクト・管理ロイド　　：リリースからわずか3年で2,200社以上の導入実績を誇るSaaS。長年IT化ができておらず、古い慣習が残る業界に　　　　　　　　　アプローチをかけ、紙による情報伝達や五感に頼る作業、非効率な業務が根強く残る業界をDXしており、高い評価を得ています。・工事ロイド　　：設備の不具合を修繕する工事の適正化AI-SaaSソフトウェアです。・新規プロダクト：既に大手コンビニチェーンへの導入が決定しており、今後小売業界に大きなインパクトを与えるプロダクトです。（直近リリース予定）これまでは、不動産・建築業界へのコンサルティング事業を主軸に行っておりましたが、より根本部分を改善すべく、2019年にSaaS事業を展開。「建築／工事」の現場で培ったノウハウを活かし、現在はAI-SaaSソフトウェアを用い巨大産業のDXを推進しております。