募集要項
- 募集背景
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リモートワークの普及もあり、企業間電子商取引の需要は増えています。
新たなメンバーを迎え、体制強化をはかります。
- 仕事内容
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【ミッション】
国内シェアトップクラスの請求書クラウドサービスをはじめとした「BtoBプラットフォームシリーズ」を提供する同社で各プロダクトのプロダクトオーナー、プロダクトマネージャー）からの要求、ユーザ課題を洗い出し、最適なUX/UIを設計をお任せします。※2023年6月末時点のサービス導入企業数、2023年6月東京商工リサーチ調べ
【仕事内容】
・自社プロダクトのデザイン
・エンジニアに対し、デザインUIの連携や仕様検討
・ユーザー調査・データ分析・顧客訪問によるニーズ把握
・プロモーションサイトのデザイン
【入社後まずお任せしたいこと】
同社主力プロダクトであるBtoBプラットフォームの機能改善・機能拡張におけるデザインを行っていただきます。プロダクトマネージャーを通じて、ユーザーの課題・背景を把握しシステム改修の要求としてまとめ、エンジニアへ伝達・調整を行います。
【将来的従事する可能性のある仕事】
同社業務全般※上長と1on1でキャリアについて相談する機会があり、部署異動や職種異動など柔軟に対応していただける環境です。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 経営企画部門／プロダクト統括部／UI/UXデザインチームへの配属です。
30名在籍しています。（年齢層：30代後半）
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・UI/UXデザイン経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社住所：東京都港区海岸1-2-3 汐留芝離宮ビルディング13階
アクセス:「ＪＲ浜松町駅」から徒歩2分／「地下鉄大門駅」から徒歩4分
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
変更なし ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ ＜受動喫煙防止策＞
- 勤務時間
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9:00 ～ 18:00（実働8時間）
時間外労働の有無：あり／月平均20～30時間
- 年収・給与
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年収530～800 万円 月給制 月額基本給 335,000円～×12か月＋賞与
残業代全額支給 ■各種手当 資格、住宅関連 ■手当備考 資格取得支援制度、通勤手当：あり（会社規定に準ずる／実費支給） ■賞与 年2回（8月、2月） 通勤手当なし
- 待遇・福利厚生
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保養施設、健康診断、専門医によるメンタルヘルス等の健康相談、慶弔見舞金、永年勤続（勤続10年／リフレッシュ休暇）、企業型確定拠出年金制度（前職からの引継ぎ可能）、介護保険（対象年齢者）、副業可
【リモートワーク補足】
OJT期間は週に２．３回の出社予定です。部署としては、リモートメインで希望すれば出社もできる環境です。
- 休日休暇
- 【年間休日】123日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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【面接1回（適性検査あり）】
書類選考→最終面接(WEB面接)
