募集要項
- 募集背景
- コントローリング＆レポーティングチームのマネージャーに報告し、複数のビジネスユニットの月次、四半期、年度末のクロージング、本社および現地管理向けの財務レポートの準備、外部および内部監査の対応、必要に応じた各種アドホックな業務を担当します。これは、Eurofins Japanグループ企業に高品質のサービスを提供し、ベストインクラスの組織に向けた変革イニシアティブに貢献するチームの一部として行われます。
- 仕事内容
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管理報告/財務部門のシニアスタッフ• 業務と責任
o IFRSおよび会社の要件に基づいて、月次の損益計算書と貸借対照表の準備
o 本社および現地管理向けの月次/四半期報告パッケージの完了をリード
o 税申告書の準備をサポート
o 外部および内部監査の対応
o 他のファイナンスチーム、NSC内の他のチーム、ビジネス、および他の部門と連携して、財務プロセスの改善とすべての内部統制/監査要件の遵守を図る
o FP&Aチームと効果的に連携し、予算対実績レポート、経費処理、CAPEX管理、給与および人員数分析、現地管理および本社からのアドホックな要求など、さまざまなタスクに対応
o 新しいシステムと標準化されたプロセスの実装に積極的に参加
o グローバル/地域オフィスからのアドホックな要求に対応
o ファイナンススタッフへの指導/トレーニングを提供。変革/成長の文化を促進
• このポジションは、候補者に以下の利点をもたらします：
o ファイナンスの技術知識を実践し、さらに強化するための実務経験を得ること
- 応募資格
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- 必須
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• ビジネス英語のスキル
o スピーキング、ライティング、読解のビジネス英語スキルが流暢であること
• 関連する経験
o 少なくとも5年の関連する経験があること
o 監査ファームでの過去の経験が望ましい
• 独立およびチームでの作業能力
• 高速な環境での適応能力
o 不確実性や確立された先例の不足に対処することに快適であること
• 強力な人間関係とコミュニケーションスキル
• ビジネスおよびさまざまなステークホルダーとの強力な関係構築能力
- 歓迎
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以下は、必須ではないが望ましい経験と資格です：
• グローバル企業での経験
• IFRS会計経験
• 少なくともレベル2の簿記資格
• Excelやシステムに強い
• プロセス改善/プロジェクトリーダー
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25～４０歳前半 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 管理報告/財務部門のシニアスタッフ
- 勤務地
- 東京
- 年収・給与
- ８００万円/年
