募集要項
- 募集背景
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マネジメント機能の強化を目的とした採用です。
5~10名程度のチームをマネジメントする役割の担って頂きます。
そのため、当該業務の経験もではありますが、マネジメント経験が豊富な方を優先し、選考していきたいと考えています。
大手信託銀行でチームマネジメントにチャレンジできる、大変やりがいのある仕事です。
- 仕事内容
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機関投資家からの有価証券カストディ/投資信託受託におけるミドルオフィス業務、チームマネジメント、事務企画推進を担っていただきます。・カストディ営業サポート(契約管理、稟議、顧客照会対応、再信託先や海外現地法人など関係部署との連携)
・投資信託受託営業サポート(稟議、顧客照会対応、運用会社との実務調整)
・機関投資家からの私募投信設定/解約注文受付と照会対応
・部内総務
・事務企画、営業企画
管理業務の傍ら、ハンズオンで実務を担っていただくことがあります。
※「内容に興味があり、話を聞いてみたい」
「興味はあるものの、自分にマッチするかがわからない」
という方はぜひ、「気になる」をクリックしてください。
ご面談をお願いしたい(ご経歴が合致している)場合は
募集企業名を公開致します。
- 応募資格
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- 必須
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・上記の仕事内容に関する実務経験、また、5年以上のマネジメント経験があること
・コミュニケーション能力、関係部署との調整力、柔軟性と協調性
・Excel, Wordの基本スキル
国内外カストディ/投資信託/特定金銭信託など各種商品のミドル業務に加え、事務企画/総務を所管するため、幅広い分野で臨機応変な対応力が求められます。
- 歓迎
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・ミドル・バックオフィス業務の管理者経験
・英語力あれば尚良し
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 40~52歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
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・マネジメントが好きな方、得意な方
・チームプレイを重視している方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京
※リモートワーク可能
※転勤については様々な選択があり、詳細は面談にて、お伝えします
- 勤務時間
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8:40~17:10 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 年収・給与
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1,000~1,400万円程度
・残業代:有
・昇給・昇格:有
・賞与支給:年2回
※給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:規程に従い支給
寮社宅:独身寮・借上げ住宅制度等(条件あり)
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:プロフェッショナル社員の場合、退職金はなし
<その他補足>
■持株会制度
■事業所内保育所
■ベビーシッター育児支援割引制度
■社員毎のニーズに応じた住宅関連制度
■財産形成支援制度
■余暇支援制度 等(当社規定による)
- 休日休暇
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週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇4日~17日(下限日数は、入社直後の付与日数)
年間休日日数120日
年末年始休暇(12/31,1/2,3)
- 選考プロセス
- 書類選考→面接複数回(役割、役職に応じて増減予定)→適性検査→内定