募集要項
- 仕事内容
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総務部の一員として、ともに、新しいオフィスの形、
新しい働き方の形を企画し、創り上げていただけるメンバーを募集いたします。
1. オフィス企画立案と運営管理
・ オフィス移転や新設に伴うプロジェクト管理と実施
・ 社員の働き方やオフィスの使用状況に応じた環境の最適化
2.社内インフラの企画立案と運用管理
・ 社内インフラ（OA機器など）の高度化とメンテナンス
・ 会議室や社食などの最適化と運用管理
3. 間接購買(備品・車両等)の設計と運営管理
・ 購買ツール/プロセスの最適化と効率化を目指した戦略策定と実行
4. 社内コミュニケーション
・ 社内イベント（式典など）の企画立案と運営管理
その他、下記業務にも広く携わっていただくことがございます。
・福利厚生プログラムの運営および健康管理サポートの実施
社内福利厚生プログラムの運営とサービス品質の向上
・支払業務の実行
支払プロセスの見える化と効率化
・社外、地域社会との関係性構築
地域社会や関係団体との関係構築
・コンプライアンス遵守
ガイドラインに基づいたモニタリング
- 応募資格
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- 必須
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・社会人経験が4年以上ある方
・pptを作成し、プレゼン実施の経験があること
・エクセルで集計、マスタ作成や管理経験があること（Vlookupを使える事）
・マルチタスクに抵抗がないこと
- 歓迎
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・大小問わず、部内外でのプロジェクト推進経験があること
・Kintone等のローコードツールの作成経験があること
・オフィスデザインなどの企画経験があること
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- スーパーフルフレックス（コアタイムなし）
- 年収・給与
- 500 万円 ～ 850 万円
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2～3回を予定→内定
