Web・デジタルマーケティング
【大阪】Webマーケター(責任者候補)/事業の成長をお任せ/成長中のベンチャー企業
掲載期間:24/05/08~24/05/21求人No:ENPCC-407743
Web・デジタルマーケティング

【大阪】Webマーケター(責任者候補)/事業の成長をお任せ/成長中のベンチャー企業

株式会社irodas
英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員募集です。同社は『1億色を創る』をビジョンとして掲げております。このビジョンを体現するために、「自分らしさ」や「個性」を大切にした人材を輩出し、カラフルな社会を創るためにキャリア教育事業をおこなっております。2023年7月に中途人材紹介事業が立ち上がり、既存事業の売上拡大と新規事業の立ち上げ~グロースに向けて、マーケティング組織を強化することになりました。
仕事内容
同社のWebマーケティングにおける責任者として、Webマーケティングの戦略~実行までを担っていただき、人材紹介サービスの成長を目指していただきます。

【具体的には】
予算設定→プロモーション企画立案・提案→実行→運用まで一連流れをお任せいたします。
・Webマーケティングにおける戦略策定、施策立案、実行まで全般
・Web広告の目標設定及び、達成へ向けたプロセスマネジメント
・配信する広告クリエイティブ(LP・バナー等)の企画、制作ディレクション
・Web媒体(リスティング・ディスプレイ・アフィリエイト等)でのCV数最大化
・新規媒体の開拓、配信企画・提案
・KPIモニタリング

【業務の特徴】
1人で1サービス(事業)を担当するため、サービス全体のプロモーション戦略の立案から実行まで一貫して関わっていただきます。すでにWebマーケティングはWeb広告やSNSなどに取り組んでおりますが、集客力をさらに強化するために、まだ取り組めていない施策の協議から実行まで関わっていただきます。また、CPA等の中間指標のみを追うのではなく、事業改題に紐づいたプロモーション企画やディレクションまで幅広く関わり、事業収益最大化に直接的に関わることができます。

【マーケティング部の現責任者について】
新卒で創業1期目の株式会社irodasに入社。入社以降、セールスや中途採用・マーケティングなど、その都度事業成長において必要な仕事を担う。新規部署を0ベースから立ち上げ、数名チームとして機能させるまでの立ち回り経験が豊富で、現在はtoCマーケティング責任者として求職者獲得に従事。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
条件付き同社業務全般(条件:マーケティング業務全般) 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 大阪本社への配属です。マーケティング部はまだ新しく、5人のメンバーが在籍しております。今回のポジションは、責任者直下で、Webマーケティング全般を担っていただきます。
応募資格
必須
【必須要件】
・Webマーケティングにおける戦略/戦術の策定~実務実行までの経験
※広告代理店でtoC向けのWebマーケティングのPM/PMOをされていた方も可
雇用形態
正社員
勤務地
大阪本社:大阪府大阪市北区豊崎3-9-7 いずみビル 7階
アクセス:阪急大阪梅田駅「茶屋町口」から徒歩7分

<受動喫煙防止策について>
対策有無:有 敷地内全面禁煙

<将来的に勤務する可能性のある場所>
変更なし <将来的に勤務する可能性のある場所> <受動喫煙防止策>
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
時間外労働の有無:あり/月平均30時間
年収・給与
年収600~1100 万円 月給制 月額基本給367,700円~682,000円×12ヵ月
上記に加え固定残業代(月45時間分として132,300円~235,000円)支給
45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給 ■各種手当 役職 ■手当備考 通勤手当:あり(会社規定に準ずる/上限 月3万円)、リファーラル採用手当 ■賞与 なし 通勤手当なし 賞与なし 昇給あり 年1回(7月)
待遇・福利厚生
社用Mac、社用携帯支給/ドリンク補助有り/会食費支給(毎月全社員で集まります)/バースデープレゼント制度、入社祝いプレゼント制度/社内交流イベントの実施
休日休暇
【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接3回
書類選考→一次面接(中途採用責任者:オンライン)→二次面接(人事責任者/中途採用責任者:対面)→最終面接(社長:対面)

会社概要

社名
株式会社irodas
事業内容・会社の特長
■irodasとは
新卒領域の人材紹介・採用コンサルティングを行う同社。
「いい会社じゃなく、いい人生に出逢える場所」というコンセプトで新卒の人材紹介サービスを運営。
「スキルアッププログラム」「専属メンター制度」「キャリアコミュニティ」の3つのコンテンツを無償提供し、求職者が意思を持ってファーストキャリアの選択を行うサポートをしています。

■事業内容
・irodasSALON運営
キャリアコンテンツプラットフォームサービス(キャリア講座・キャリア形成教材・アプリ・適性検査など)
・新卒学生の人材紹介事業
・採用コンサルティング事業
・プログラミングスクール運営
設立
2017年7月1日
従業員数
71名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2022年3月末現在)
代表者名
代表取締役社長 鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:2,928名 単体:1,450名(2022年3月末現在)

人紹部門:248名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡第2オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
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実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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