募集要項
- 募集背景
- 変革の時代に柔軟に適応・変化できる調達部門の将来を担う人材を募集します。同社は全社を挙げてDXを推進しており、オフィスや製造現場において、ITニーズが高まっています。新しいニーズに積極的に対応していくための体制強化の一環としての募集です。
- 仕事内容
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過去のご経験に応じて以下業務をお任せします。
【業務内容】
・社内インフラ、ITソフト/ハード/サービス、補材、事務什器などの調達/購買
(仕入先選定、契約、発注、関係部門や仕入先との折衝、コスト改善活動など)
・部署内の業務基盤整備、業績管理、勉強会などのチーム活動など
【入社後】
1年目:IT分野を中心に、調達業務を担当いただきます(導入教育+OJTで同社バイヤーとしての知識・スキル習得)
2~3年目:上記に加え、関係部門との連携体制を構築しながら買い方改善、開発購買、基盤整備などに携わっていただきます
4年目~:いくつかの活動のリーダー経験を経て、部署内の調達実務の柱、リーダー的存在になっていただけることを期待しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 調達部門に配属します。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・製造業での営業、調達、購買などのご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地: 三重県鈴鹿市三日市町字中之池1820番地
アクセス:東名阪自動車道 鈴鹿インターより約20分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
<受動喫煙防止策について>
対策有無:有 敷地内全面禁煙 <将来的に勤務する可能性のある場所> <受動喫煙防止策>
- 勤務時間
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フレックスタイム制 コアタイム10:30~15:15
1日の標準労働時間7時間45分
時間外労働の有無:あり/月平均20時間
- 年収・給与
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年収450~650 万円 月給制 月額基本給 245,000円~×12ヵ月+賞与
残業代全額支給 ■各種手当 住宅関連、産休・育休、家族 ■手当備考 通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給)、家族手当:子1人2.6万 円/月、2人3.6万円/月、3人4.1万円/月、4人以上4.5万円/月) ■賞与 年2回(昨年度実績 約4.62ヶ月) 通勤手当なし 賞与なし 昇給あり 年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
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退職金制度(企業年金及び401k・前払い選択制)、定期健康診断、スポ ーツ施設、保養所、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度) 、結婚/出産祝金、見舞金、持株会、財形住宅貯蓄制度、 独身寮(月7,500円/30歳迄)、企業主導型保育所、育児短時間勤務(小学校卒業迄)
- 休日休暇
- 【年間休日】121日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回(筆記試験あり)
書類審査→1次面接(部門)→筆記試験→最終面接(人事)