募集要項
- 募集背景
- 業務が拡大する中で組織強化のための増員になります。
- 仕事内容
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通信機事業所における輸送業務全般をお任せします。
<取扱品>
列車無線関連・大型無線機レーダー(5M~10M)
【具体的には…】
以下の中でご経験に合わせて業務をお任せします。
1.配車業務(顧客からの業務内容を確認し、適性な輸送業者の選定と輸送の手配)
2.購買業務(梱包資材や包装資材の購入手配)
3.搬入搬出立ち合い(立ち合いにおける積込ルールを理解した上での立ち合い業務)
4.各種運営業務(顧客製品倉庫の企画・運営・品質改善活動)
【魅力ポイント】
◎トラックや倉庫を持つアセット型であり、自前の施設・設備を活かして高品質かつ高付加価値の物流を実現しています。
◎理想的な物流体制を構築することでトータルロジスティクスサービスを提供しています。
◎三菱電機の世界戦略に合わせ、物流・ネットワーク・インフラを拡大しています。
◎社内ローテーションもあり、幅広い業務経験や知識が学べる環境があります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 通信機事業所 運営課
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■大卒以上
■物流業務経験3年以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地:兵庫県尼崎市塚口本町8-1-1
JR 塚口駅より徒歩10分
<受動喫煙防止策>
対策有無:有
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所(転勤は当面想定していません) <将来的に勤務する可能性のある場所> <受動喫煙防止策>
- 勤務時間
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9:00~17:30(実働8時間00分)
時間外労働の有無:あり/月平均30時間
- 年収・給与
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年収400~800 万円 月給制 月額基本給 25万円~×12ヵ月+賞与
残業代全額支給 ■各種手当 役職、住宅関連、産休・育休、家族 ■手当備考 借り上げ社宅制度あり(条件あり)、通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給) ■賞与 年2回 通勤手当なし 賞与なし 昇給あり 年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
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退職金制度、 企業年金基金、団体保険、資格取得支援制度、研修制度
- 休日休暇
- 【年間休日】124日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回(筆記試験あり)
▼一次面接
▼筆記試験(SPI)
▼最終面接(役員)