募集要項
- 募集背景
- 調達部計電装調達室では、主に機電事業部の電気計装・システム系の機器類（ソフトウェア含む）および電気工事等の調達を担当しています。機器類の調達を担当している定年退職予定者および、シニアの派遣契約期間満了により要員の不足が見込まれるため募集をしております。
- 仕事内容
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あなたには以下業務を行っていただきます。
【具体的には…】
・電気、計装、計測、システム機器および毛気計装工事の調達、契約に関する業務
・新規ベンダーの開拓、維持、管理に関する業務
・ベンダーとの契約にかかわるリスク管理に関する業務
【研修体制について】
基本的にはOJTが中心となりますが、未経験者や第二新卒者については5月～10月の新卒研修に合流して業務知識をつけていただくことも検討しております。
【働きがい】
将来的な管理職候補として、相手の言葉の裏にある本当のニーズを理解するコミュニケーション能力を有するとともに協調性があり、新たなことにチャレンジしようとする向上心と行動力をお持ちの方にはピッタリの求人です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】同社業務全般 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 調達部 計電装調達室
- 応募資格
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- 必須
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【応募要件】
調達もしくは営業のご経験をお持ちの方
※業界は一切不問です。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：兵庫県加古川市金沢町1番地 株式会社神戸製鋼所 加古川製鉄所内
沿線名：山陽線／別府駅
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策について＞対策有無：有 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ ＜受動喫煙防止策＞
- 勤務時間
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8:30～17:00（実働7時間45分）
時間外労働の有無:あり／月平均30時間
- 年収・給与
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年収360～560 万円 月給制 月額基本給 21万円～×12ヵ月＋賞与
残業代全額支給 ■各種手当 資格、住宅関連、産休・育休 ■手当備考 通勤手当:あり（会社規定に準ずる／実費支給）、家賃手当：賃貸料の50％を支給(最高5万円まで) ■賞与 年2回（6月、12月） 通勤手当なし 賞与なし 昇給あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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・介護休業制度
・育児休業制度
・選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）
・永年勤続表彰制度
・寮制度(入居制限あり／加古川・神戸地区（ご自宅が遠方の35歳未満の方対象）)
- 休日休暇
- FALSE
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
一次面接（人事担当）→最終面接（現場担当者）
