募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため増員募集
- 仕事内容
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■Sales Enablementの事業推進
戦略立案及びその推進、複数のタスクフォース、プロジェクトの並行マネジメント、アライアンスを推進していただきます。
【具体的な業務内容】
・大手企業を巻き込んだアライアンスやプロジェクトの企画および推進
・月間の決定数/売上金額向上を目的とした案件獲得戦略の立案
・利用顧客のオンボーディング、顧客が抱えている課題を解決へ導くコンサルティング業務
【働きがい】
「セールスイネーブルメント」はまだまだ新しい市場です。そのような拡大フェーズの領域で裁量権を持って関わることが可能です。また経営企画や営業組織の役員をカウンターパートとした営業組織変革の「リアル」に携わることが可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 全社での平均年齢は37歳です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】以下いずれかのご経験をお持ちの方
・コンサルティング業務のご経験3年以上
・営業企画のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所:東京都千代田区神田小川町3丁目28-5 axle御茶ノ水 P211
沿線名:地下鉄「新御茶ノ水駅」から徒歩3分
<受動喫煙防止策について>
対策有無:有 屋内に喫煙可能室設置
<将来的に勤務する可能性のある場所>
変更なし <将来的に勤務する可能性のある場所> <受動喫煙防止策>
- 勤務時間
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フレックスタイム制 コアタイムなし
1日の標準労働時間8時間
時間外労働の有無:あり/月平均30時間
- 年収・給与
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年収500~800 万円 年俸制 年俸の12分の1を毎月支給
月額417,000円~、月額基本給317,680円~
月額=月額基本給+固定残業代(月40時間分として99,320円~/超過分別途追加支給) ■各種手当 資格 ■手当備考 通勤手当:あり(会社規定に準ずる/上限 月3万円)、在宅勤務手当 ■賞与 なし
通勤手当なし 賞与なし 昇給あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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■副業可(ただし承認が必要)
■服装自由(全従業員利用可)
■フルリモート可
- 休日休暇
- 【年間休日】125日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2~3回(筆記試験なし)
書類選考→1次面接→2次面接→最終面接
※選考回数については変更になる可能性があります。