募集要項
- 募集背景
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私たちは、米国発CMOSイメージセンサ、アナログ、タッチ、ディスプレー関連の研究開発日本研究所です。
日本での研究開発機能をさらに強化していくために、
即戦力として活躍していただけるエンジニアを積極的に採用します。
- 仕事内容
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テストエンジニアとして、CPテストおよびトラブルシューティングプログラムの成熟したCIS製品を収集、検証、分析し、NPI デバイスの量産立ち上げを準備します。テストエンジニアとして、CPテストおよびトラブルシューティングプログラムの成熟したCIS製品を収集、検証、分析し、NPI デバイスの量産立ち上げを準備します。
・エンジニアリングフェーズおよびMP用のCIS（CMOSイメージセンサ）テストプログラムを開発し、テストH/W問題をデバッグします。
・R&Dがプロセス改善のための特性データログを収集するのをサポートします。
・DFT、DFM計画についてR&Dと協議
・テストフォールトカバレッジを増やしてRMA DPPMを削減します。
・すべてのテスト失敗モードに対する画像テストアルゴリズムを開発/修正します。
・量産に向けたサブコン立ち上げをH/W、テストプログラムを含めてサポートします。
・量産に向けたプローブカード/ロードボードの開発。
・カスタマーエンジニアリングサンプルの準備。
- 応募資格
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- 必須
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・テストエンジニアとして5年以上の経験
・確かなイメージプロセスの知識、デジタルテストの概念。
・CISテストのデバッグ経験があり、ATEハードウェアに精通している
・豊富なC++言語開発経験・スキル
・結果志向で変化を受け入れる行動
・様々な関係者との状況に応じた確かなコミュニケーション能力
・語学力：ビジネスレベルの英語、日本語
・電気工学またはそれに基づく知識。 電子回路デバッグ、CP製作ハードウェア、プログラムデバッグ、歩留まり監視能力。
・修士 / 理学士 / 電気電子工学科準学士
- 歓迎
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・多国籍企業での勤務経験
- フィットする人物像
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・これまでの専門のみに拘わらず、新しいことにも積極的に取り組める方
・協調性があり、チームメンバーとコミュニケーションを取りつつ仕事を進めて行ける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
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標準労働時間帯 9:00-18：00（勤務時間8時間 休憩60分）
フレックスタイム制有
- 年収・給与
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700万円 ～ 1000万円（ストックオプション、インセンティブ別途）
インセンティブは会社業績等を勘案し、その都度決定します。
- 待遇・福利厚生
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試用期間 3か月間
給与 年棒制（月額給与；年棒を12分割）
経験や能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
通勤費を別途支給いたします。
昇給 年1回
賞与、退職金は年棒に含まれます。
社会保険；健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 休日休暇
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休日 土日、祝日
休暇 年次有給休暇（初年度入社6か月後に10日付与、傷病休暇10日）
＜アピールポイント＞
US系企業倫理からくるLBGTや年齢差別への対応だけでなく、有給取得奨励や外資系ならでの長期休暇の取りやすさがある。さらに人に優しいカルチャーの例として、独自の私傷病休暇（年間80時間）があり、本人だけでなく、ご両親やお子さんの通院などの付き添い、送迎にも使用出来ます。
- 選考プロセス
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〔書類選考〕⇒〔面接2～3回〕⇒〔内定〕
〔応募書類〕；英文の履歴書及び職務経歴書
