募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- 仕事内容
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年休127日/土日祝休/残業20h程度/フレックス勤務あり/DX戦略推進/大規模な街づくり/創立60■職務内容：
工事受注の法人営業を担当いただきます。
長期のお付き合いの中で培った信頼や地域におけるネットワークを基に情報を収集し、お客様のニーズにあった提案で工事受注を目指します。
また、受注後も施工部門と協力し、お客様・設計事務所との折衝や調整をとりながら、プロジェクトを進めて行きます。
■特徴：
・ゼネコンとして設計・施工・リニューアルなど全てを内製化しながら、不動産開発に携われる点が強みです。技術的な視点ではもちろん、内製化していることによるスピード感も強みとなります。
・グループからの受注があり、安定して就業していくことが可能です。
・会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。
・年休127日、残業20時間程度、社員が腰を据えて働ける環境を整えております。東急グループとしての福利厚生も充実しております。また、必要に応じ週2~3日程度の在宅勤務や、出先等では主要駅付近のサテライトオフィス活用も可能で柔軟な働き方が可能です。
具体的には、年次休暇取得促進日やライトダウンデーの設定、フレックス制度やテレワークの導入などがございます。
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■1級建築士・技術士取得のための講習会あり
■資格取得の奨励金制度あり：
・1級建築士・技術士取得時…250,000円
・1級建築士・技術士資格手当…10,000円／月
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
・工事に関する何かしらの提案経験をお持ちの方
※ゼネコン、サブコン、不動産管理会社出身者歓迎
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
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500万円～800万円
■年収についての補足
＜予定年収＞
500万円～800万円
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：275,000円～400,000円/月20日間勤務想定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当 住宅手当 残業手当 住宅手当：同社規定による（賃貸・持家等）
寮社宅：原則30歳まで（キャリア採用は30歳以上でも3年可
退職金制度：あり
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
完全週休2日制（休日は土日祝日）※作業所の繁忙状況により、休日の出勤あり。
年間有給休暇0日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日
会社記念日、育休・産休・介護休暇（取得実績あり）
