営業(法人向け)
全グループ会社と並走・Amazonでの売上、利益、シェア拡大|Sales Specialist
掲載期間:24/12/17~24/12/30求人No:WPQER-amazon
再掲載営業(法人向け)

全グループ会社と並走・Amazonでの売上、利益、シェア拡大|Sales Specialist

MOON-X株式会社
転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業の急成長に伴う組織拡大のための増員になります。
仕事内容
■業務概要
「ブランドと人の発射台」というミッションを掲げ、共創型M&Aを進めるMOON-XのSales Channel戦略統括部において、全グループ会社と並走しながらAmazonでの売上、利益、シェアの拡大をお任せします。また、M&Aが実施される際は、候補の会社とのDDからPMI、そしてその後の事業計画の立案から実行までを担当していただきます。

日本・海外を問わず、弊社内で最もAmazonプラットフォームで成功する方法を知るAmazon責任者としての役割を期待しています。

■業務内容
全てのグループ会社のAmazonにおける売上と利益に責任を持ち、セラーモデルとベンダーモデルの両方において、以下をグループ会社と実現いただきます。

・検索ランキング向上
・新製品の立ち上げ
・ベストセラー商品の増加
・適正な売価設定
・広告費最適化
・サプライチェーンの効率化
・クリエイティブコンテンツの充実化
・レビュー&レイティング管理
・プライムデーなどのベントでの成功事例構築
さらに、上記Amazonプラットフォームで成功するための方法を仕組み化・平準化することをお願いいたします。

※変更の範囲:会社の定める業務の範囲による

■レポートライン
Sales Channel戦略統括部長(執行役員/CRO兼任)へKPI(Amazonの全グループ会社の売上・利益)をレポートいただきます。

■ポジションの魅力
・巨大なAmazonプラットフォームで、消費者の生活を豊かにするMOON-X商品を、自らの行動によって、消費者に届けていくことができる。また、Amazonでの売上拡大、シェア拡大を日々実感することができる。

・さまざまなグループ会社との協働、Amazonで勝つための戦略立案~実行を行うことにより、事業運営の基礎から応用まで体得することができる
・急成長を続けているMOON-XをリードするSales Channelチームメンバーとして会社に貢献できる。また優秀且つダイバーシティに富んだMOON-X、グループ会社メンバーとOne Teamで仕事ができ、共に成長できる

■入社後のキャリアパス
Amazon責任者として6ヶ月~1年で結果を出していただき、その後のキャリアパスは、結果・スキル・伸び代・本人の希望をもとに、上長とディスカッション、決定していくことができます。

応募資格
必須
▼以下の経験やスキルをお持ちの方
────────
・Amazon内部、もしくは得意先としてAmazonと連携した経験がある方
・Amazonプラットフォームでの成功事例を持つスペシャリストの方
・セラーセントラル、ベンダーセントラルのどちらかのツールを扱ったことがある方
・リーダーシップ力を持ち、チームをリードすることができる方
・社内パートナーや他部門と円滑にコミュニケーションを取るこちができる方
・日々の数字やオペレーションの管理能力があり、PDCAサイクルを実践できる方
・スピード感を持ち、変化に対応し、柔軟性を持って業務に取り組むことができる方

歓迎
・ビジネス英語のスキルをお持ちの方
・海外Amazonへの進出経験をお持ちの方

フィットする人物像
■求める人物像
・大きな成果を出したい方
・より良い商品を日本ならびに世界に広めていきたい
・さまざまな会社と仕組みづくりから携わりたい
・企業経営に影響を与えられるポジションで働きたい
・好意的なコミュニケーションがとれる方
・E-Commerce、デジタルの世界でキャリアを築いてきた方
雇用形態
正社員
勤務地
〒108-0074
東京都港区高輪4-10-18 京急第1ビル 13F(WeWork 品川内)
アクセス:JR 各線 品川駅(高輪口) 徒歩1分、京急線 品川駅 徒歩1分
受動喫煙対策:屋内原則禁煙(建物内喫煙スペース有)
変更の範囲:会社の定める範囲

リモートワークを前提としていますが、状況に応じて出社をお願いします。
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムなし)
・1日の標準労働時間:8時間(休憩60分)
年収・給与
想定年収:600万円~900万円
月給:50万円~75万円
※月40時間分/12万円~の固定残業代を含む(超過分は別途支給)
※経験・スキルに応じてご相談可能
※賞与(年1回)/実績による
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・交通費支給
・実績に応じて昇給有(年2回)
・通信手当あり(5,000円/月)
・オンラインカウンセリングサービス
・年1回の定期健康診断(雇い入れ時健診を受診されている方は翌年度から対象)
休日休暇
・完全週休2日(土曜、日曜、国民の祝日)
・年次有給休暇(入社日に初年度分10日付与)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・年間休日120日(2023年度実績)
選考プロセス
1. 書類選考
2. 一次面接
3. 二次面接
4. 最終面接
※カジュアル面談を実施する場合がございます

会社概要

社名
MOON-X株式会社
事業内容・会社の特長
「ブランドと人の発射台」これが私たちMOON-Xのミッションです。

MOON-Xは、デジタル時代のブランド創りを行い、あらゆる消費者のみなさまに新しいブランド体験をお届けしております。創業から4周年を迎えた今は、テクノロジーを活用して日本のブランドをエンパワーする事業として、(1)ブランド運営事業 (2)ブランド支援事業 (3)共創型M&A事業 の3つの事業を展開しています。

(1)ブランド運営事業
私たちは、創業当時から一貫して生産者・お客様との共創でブランドを成長させています。お客様の声をモノづくりにすぐ反映する仕組みや体制、クラウドファンディングの活用、ECモールでの事業成長とスケールを実現するチームで、お客様に愛され、日本全国、あるいは世界に飛躍するブランドを目指しております。

(2)ブランド支援事業
これまでの自社ブランド運営のノウハウを活かし、2021年10月よりブランド支援事業として、他社ブランド様に対してのコンサルティングやDX・成長支援の取り組みも開始いたしました。現状で多くの企業様のブランド成長を支援しており、中には事業立ち上げ当初から1年以上ご依頼いただいている企業様もございます。

(3)共創型M&A事業
2021年の年末からは、「共創型M&A」(※)で、他社ブランドへの出資・資本参加し、MOON-X Familyとして日本全国、そして世界を視野に入れた成長を促す事業の総称「MOON-X BRAND STUDIO™️」を立ち上げました。共創型M&Aでは、すでに革小物ブランドのNEESE、名刺入れブランドのRoffal、ベビー&マタニティブランドのkerätäを買収し、前ブランドオーナー様の想いを尊重して引き継ぎつつ、そこにMOON-X独自のノウハウを掛け合わせ、ブランドの進化と成長を実現中です。
設立
2019年8月1日
資本金
100,000,000円

この求人の募集会社応募先の企業情報です。 募集会社の詳細へ

MOON-X株式会社
設立
2019年8月1日
資本金
1億円
代表者名
長谷川晋
従業員数
105名(2024年6月30日時点)
事業内容
ブランド運営事業
事業所
本社
〒108-0074 東京都港区高輪4-10-18 京急第1ビル 13F
ホームページ
https://www.moon-x.com/company/
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