センター・倉庫管理・運行・配車管理
機材調達・在庫管理担当/リモートメイン勤務可【年間休日125日/IT業界経験者歓迎!】
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機材調達・在庫管理担当/リモートメイン勤務可【年間休日125日/IT業界経験者歓迎!】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間5月7日~5月20日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/05/07 ~ 2024/05/20)
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機材調達・在庫管理担当/リモートメイン勤務可【年間休日125日/IT業界経験者歓迎!】

さくらインターネット株式会社
上場企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
組織強化・事業拡大による増員募集です。
仕事内容
【ミッション】
同社のサービスにて利用しているサーバ、ストレージ、ネットワーク機器等の機材やネットワークモジュール、ケーブル等の部材に関する見積もり、購入等の調達業務から廃棄業務までのライフサイクル全般をお任せします。

【業務内容】
■購買調達
機材の調達に関連する一連の作業等
ベンダーとの契約、調整等
社内との機材調達における調整等

■在庫管理
機材の在庫管理、棚卸等
機材の輸送手配等

【こんなところが魅力です!】
・機材調達の経験者、未経験者問わず活躍しております。
・国内最大級のデーターセンターで使用される最新機器などの調達を行えます。
・国内海外問わずなど 様々な取引先から調達を行えます。
・定期的に出社することもありますが、勤務体系は基本リモートワークです。
※リモートワークが中心ですが、月1~2回の出社いただく可能性があります。

【描けるキャリアについて】
まずは、手順書やOJTを元に見積り取得や発注処理、在庫管理など様々な調達に関する業務 を先輩社員と行っていただき、業務の流れや機材の知識についての理解を深めていただきます。将来的には業務遂行や業務改善を牽引できるユニットの内のリーダー的な存在として 、機材調達や在庫管理について深い知識を有するゼネラリストを目指していただけます。★上記業務を担うことで、ITサービスの根幹を理解していただくことができます。その後、購買のスペシャリストやマネジメントライン、他部門のサービス企画など多様なキャリアを描くことも可能です。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 機材調達・在庫管理を行う部門への配属予定です。
応募資格
必須
【必須要件】以下いずれにも該当する方
・IT業界での業務経験
・基本的なPC操作ができる方(Office系アプリケーションの操作)
雇用形態
正社員
勤務地
東京支社:〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-20-1 住友不動産西新宿ビル 33F
アクセス:新宿駅から徒歩5分
<受動喫煙防止策について>
対策有無:有 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 <将来的に勤務する可能性のある場所> <受動喫煙防止策>
勤務時間
9:30~18:30(実働8時間)
時間外労働の有無:あり/月平均20時間
年収・給与
年収400~500 万円 月給制 月額基本給 205,000円~×12か月+賞与
上記に加え固定残業代(月20時間分として32,100円~)支給
20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給 ■各種手当 資格、役職、住宅関連 ■手当備考 通勤手当:あり(会社規定に準ずる/上限月25,000円)通信費3,000円支給※フルリモートワークの場合、通勤手当・補助費の支給に一部規定あり ■賞与 年2回 通勤手当なし 賞与なし 昇給あり 年2回(4月、10月)
待遇・福利厚生
・次世代育成手当 : 扶養する20歳未満のお子様1名につき次世代育成手当13,000円を支給 (試用期間中を除く)
・祝い金 : 社員の子女が保育園・幼稚園、小学校、中学校、高校・高専、短大・大学に入学時に、お祝金を支給。
休日休暇
【年間休日】125日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2回【WEB選考で完結】
1次面接⇒適性検査+最終面接⇒内定

会社概要

社名
さくらインターネット株式会社
事業内容・会社の特長
【会社概要】
同社は「やりたいこと」を「できる」に変えるというミッションを掲げ、クラウドコンピューティングサービスやIoTサービスを、自社運営の国内のデータセンターを生かし提供している会社です。インターネット環境の変化とともに顧客のご要望にお応えする多様なサービスを開発し、顧客のDXを支援しています。

【事業展開】
運用・開発・研究・営業部門を社内に設置し、各部門の連携を図ることで、画期的なイノベーションを生み出す体制を構築。近年ではAI分野向けのサーバサービスやIoT分野の通信モジュールなどテクノロジーを駆使して、新サービスの開発をしています。

【働きがいだけでなく、働きやすさも】
残業時間も少なく、子供が保育園・幼稚園、小学校、中学校、高校・高専、短大・大学に入学時に、お祝金を支給する「さくらの祝金」や次世代育成手当(子供一人につき13,000円)、専門的な技術スキルを磨くだけでなく、長く活躍・定着してもらうための福利厚生を整えています。

*同社は、2023年11月28日デジタル庁が公募した「ガバメントクラウド」に認定されております。
(2023年11月デジタル庁発表「令和5年度新規募集分ガバメントクラウド対象クラウドサービス」」および「令和4年度募集分ガバメントクラウド対象クラウドサービス」による)
設立
1999年8月17日 (サービス開始: 1996年12月23日)
従業員数
単体590名、連結755名 (2023年3月末)
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Q.
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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