募集要項
- 募集背景
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組織体制強化に向けた増員募集です。
現在管理部メンバーがバックオフィス業務を兼任しているため、総務をメインでお任せできる方を採用予定です。
- 仕事内容
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総務部として日常実務および社内体制の構築をメインに担当していただきます。
【具体的な仕事内容】
◆安全衛生管理
◆社内規程・ルールの運用改善・管理
◆株主総会、取締役会関連業務
◆業務効率化の提案、実行
◆稟議規程の管理
◆固定資産の管理
◆各種届け出、登録の手続き、管理 など
【将来的に従事する可能性のある業務】
同社業務全般 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 管理部 総務課へ配属予定です。
- 応募資格
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- 必須
- 総務部での実務経験が3年以上ある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社：東京都新宿区西新宿1-23-7 新宿ファーストウエスト16F
アクセス：JR各線「新宿駅」Ｓ3出口より徒歩2分／都営大江戸線「都庁前駅」Ａ2出口より徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
変更なし
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ ＜受動喫煙防止策＞
- 勤務時間
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9:40～18:50（実働7時間55分）
時間外労働の有無:あり／月平均30時間
- 年収・給与
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年収400～600 万円 月給制 月額基本給 18.3万円～×12ヵ月＋賞与
上記に加え固定残業代（月40時間分として7.7万円）支給
40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給 ■各種手当 資格、役職、家族 ■手当備考 通勤手当:あり（会社規定に準ずる／上限 月3万円）,家族手当（扶養する子供1人につき5,000円／月）、資格手当（5,000～30,000円） ■賞与 年2回（別途、業績により決算賞与支給あり) 通勤手当なし 賞与なし 昇給あり 年2回
- 待遇・福利厚生
- ■社宅制度（半額負担・条件あり）※23区内の物件 ■ベネフィットワン（会員制福利厚生クラブ）加入 ■海外視察旅行（マレーシア、カンボジア、オーストラリアなど） ■保養施設（軽井沢） ■各種研修制度（eラーニング、外部研修など） ■インターバル制度（11時間） ■永年勤続表彰制度 ■退職金制度 ■ウォーターサーバー設置 ■人間ドック ■インフルエンザ予防接種 ■慶弔見舞金制度 ■ストレスチェック制度 ■弁当代補助制度 ■ノートPC貸与（リモート用・外出用） ■野球クラブ、フットサルクラブ、ランニングクラブ
- 休日休暇
- 【年間休日】125日 【休日内訳】週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回予定
一次面接＋適性検査→最終面接
※面接回数変動の可能性有
