募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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【具体的な業務内容】
■総務
・組織改編に伴う一連の業務（掌握～職務権限の更新）
・固定資産管理（取得、売却、除却及び保全）並びにリース資産管理（取得、廃棄等）
・ファシリティー管理、契約書管理、保険関連業務（損害保険など）
・株主総会事務局（調整業務、株式業務等）、内部監査対応
・消耗品、備品及び印刷物の管理
・郵便物及び宅配便の取扱い及び管理
・ビル設備管理（社内警備関連、補修増設 対応）
・厚生施設の取扱い及び管理
・車両管理業務（運転日報、アルコールチェックなど）
・受付、渉外、贈答の取扱い及び管理
・本社および業務に関わる予算管理（請求書処理） 等
■法務業務
・契約・登記・訴訟等に関する業務（リーガルチェック含む）
・法務・倫理リスクの対応、企業調査・信用調査・不動産調査の実施
【働きがい】
新しい制度やシステムの導入に関心が高い経営陣と密接にかかわり、裁量をもって業務に当たることができるため会社運営に携わることができます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
・条件付き同社業務全般（条件：総務業務全般） 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 総務部
※現在3名が在籍中です。（部長1名、メンバー20代1名、30代1名）
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・総務経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都墨田区横網1-10-5 KOKUGIKAN FRONT BUILDING2階
沿線名：JR総武線「両国」駅 徒歩6分
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有 屋内に喫煙可能室設置
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
変更なし ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ ＜受動喫煙防止策＞
- 勤務時間
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フレックスタイム制 コアタイム11:00～15:00
1日の標準労働時間7時間30分
時間外労働の有無:あり／月平均30時間
- 年収・給与
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年収420～500 万円 月給制 月額基本給 24万1,176円～×12ヵ月＋賞与
上記に加え固定残業代（月30時間分として6万1,765円～）支給
30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給 ■手当備考 通勤手当：あり（会社規定に準ずる／実費支給）、産休育休制度、自己啓発支援、社割制度 ■賞与 年1回（4月） 通勤手当なし 賞与なし 昇給あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- 資格支援制度、確定拠出年金制度（退職金の一環）、e Work制度（ライフケアタイム制度、ワーケーション、副業OK）、服装自由、出産・育児支援制度（金銭的な支援あり）
- 休日休暇
- 【年間休日】122日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,育児休暇
- 選考プロセス
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面接2回（筆記試験なし）
書類選考→カジュアル面談→1次面接→最終面接
