設計(設備)
【設備設計】テレワーク積極推進中/フレックス制度導入/完全週休2日制(土日)
掲載期間:24/05/20~24/06/02求人No:PRV-3285
設計(設備)

【設備設計】テレワーク積極推進中/フレックス制度導入/完全週休2日制(土日)

上場企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
業績好調による募集
仕事内容
就業環境の充実:フレックスタイム制/テレワーク制/産休育休実績有
★企業の特長
・国内外で建築・土木、コンセッション事業の事例を多数
 東証一部:準大手トップクラスのゼネコン
・BIMを活用しながら、様々な用途の建築物に多数の実績
・従業員数:3,161名
・社員のチャレンジを後押しする組織風土
・事業部の垣根も上下関係もなく、お互いの意見を言い合える環境、助け合い文化もある組織
★ポジションの魅力
・案件:超高層RC建築物、大型物流施設、大型商業施設、再開発物件、環境配慮建築物等多岐にわたる。
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・勤務地  :東京/飯田橋
・休日休暇 :年間休日日数123日
・年収:500万円~860万円
┗モデル年収:・39歳/年収860万円(正社員)
★当求人は契約社員となっていますが、最初から正社員の実績もございます。


<仕事内容>
様々な用途の設備設計及び監理業務に携わっていただきます。
お客様と打ち合わせをして、ご要望の計画をたてて、
工事費の予算との整合を取りながら、
お客様に満足していただける設計を行います。
工事が始まってからも、現場に出向いて
工事の進捗及び設計図書との整合を確認することも行います。
担当地域は全国となります。

■物件用途の一例
・超高層RC建築物
・大型物流施設
・大型商業施設
・再開発物件
・環境配慮建築物の他
・木造建築物など

◎BIMを活用しながら、様々な用途の建築物に多数の実績

応募資格
必須
【必要経験】
・建築物の設備設計及び設計監理業務(空調/電気/機械の何れか)
■以下物件の取り組み
 物流施設、データセンター、大型商業施設、集合住宅、
 工場、ホテル、学校、福祉施設等の設備設計経験がある方

【必要資格】
一級建築士または建築設備士の資格をお持ちの方
歓迎
ゼネコンやサブコンでの実務経験
募集年齢(年齢制限理由)
~45歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
ゼネコンやゼネコンでの実務経験者
雇用形態
契約社員
試用期間:3ヶ月
正社員を目指す方を募集。
保有資格と能力により正社員登用の仕組みが有り、正社員登用の実績多数ございます。
勤務地
東京都千代田区
通勤:飯田橋駅
勤務時間
08:30~17:30
フレックスタイム制(フルフレックス)導入
年収・給与
600万円~860万円
■年収についての補足
経験を考慮して決定致します。
・30歳/年収500万円 (現業員+途中から正社員)
・30歳/年収650万円(正社員)
・39歳/年収860万円(正社員)
待遇・福利厚生
■諸手当
通勤手当 家族手当 正社員
・手当:特殊勤務、現場等
・制度:社内預金、住宅融資、企業年金、確定拠出年金、
    持株制度、財産形成制度
・施設:社宅、独身寮、保養所など
・クラブ活動 他
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
休日休暇
年間休日:123日
年末年始 有給休暇 完全週休2日制(休日は土日祝日)
選考プロセス
■面接回数:2回

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
国内外で建築・土木、コンセッション事業の事例を多く持つ
東証一部上場ゼネコン
設立
1946年11月
資本金
284億6300万円
売上高
4878億5600万円
従業員数
3161人

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社未来想創サポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-307250紹介事業許可年:2015年8月
設立
2015年4月
資本金
3500万円
代表者名
芳賀 清人
従業員数
法人全体:6名

人紹部門:6名
事業内容
・人材スカウト、紹介事業
・人事、採用支援事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-307250
紹介事業許可年
2015年8月
紹介事業事業所
東京都(千駄ヶ谷)
登録場所
東京(千駄ヶ谷)
〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷1-31-10
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
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