募集要項
- 募集背景
- グループの更なる発展のために、現状に満足せずより良いサービス提供を目指し、会計領域のBPR専任担当者を採用します
- 仕事内容
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経理基幹業務(販売・債権、購買・債務、在庫、製造原価、管理会計など)のいずれかの担当として、業務プロセスの再設計、経理および経営管理体制を刷新していきます≪目標とする事業像≫
◇基幹システムの会計・非会計データの活用による売上向上・費用低減につながるプロセスの実現
◇バックオフィスのコストが増加しないような業務プロセスや処理システム、それを実行・活用できる環境
≪具体的な業務内容≫
■会計領域（財務会計、管理会計）を中心に、上流業務も含めEnd to Endの業務プロセスの改善をチームとして推進
■事業事務・経理財務・管理会計を担う組織がPDCRを継続・実行できるための改善活動支援
■業務システム（財務会計、管理会計中心）の安定運用と継続的改善活動を推進
■組織活性化施策の企画
■経験に応じてプロジェクトマネージャーをお任せする可能性あり
- 応募資格
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- 必須
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■大学卒業以上
■会計領域に関するITプロジェクト経験
■ITプロジェクトマネジメントスキル
■業務プロセス再設計スキル
■日本語スキル（ネイティブレベル）
以下のような業務経験がある方は活かせます
■経営企画・経理・内部監査業務： 主任クラス3年以上
■コンサルティング（BPR又は会計）：3年以上
■監査法人・税理士法人：3年以上
■ベンチャー企業での管理部門：マネジャー3年以上
- 歓迎
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■公認会計士
■税理士
■簿記1級
■システム監査技術者
■プロジェクトマネージャー
■ITストラテジスト（IPA）
■英語・中国語スキル（ビジネスレベル）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■東京都港区もしくは福岡県福岡市
※希望を伺い決定します
■通勤手当：上限3万円/月
- 勤務時間
- 8：30～17：30(休憩60分/実働8時間)
- 年収・給与
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■想定年収：600万円～1,300万円(年俸制)
※経験・スキルを伺い決定します
■昇給：年1回
----各種手当-----
■通勤手当：上限3万円/月
■単身手当：3.5万円/月
■在宅勤務手当：5千円/月
- 待遇・福利厚生
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【入社後の福利厚生】
■社会保険完備
■通勤手当(上限3万円/月)
■在宅勤務手当(5千円/月)
■単身手当：3.5万円/月
■リゾート施設社員割引
■フレックスタイム制度(配属部署による)
◇受動喫煙対策：敷地内禁煙(屋外に喫煙場所あり)
- 休日休暇
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■土日祝休み
■年間休日：120日
■その他休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
・慶弔休暇
・年次有給休暇
・産前産後休暇、育児休業
