募集要項
- 募集背景
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組織強化による増員
【募集人数】1名
【当社の特色】
◎東証スタンダード市場上場／創立55年以上一貫した黒字・無借金経営
◎特定メーカーに縛られることのない独立系IT企業
◎人を大切に考えている温かい会社
◎資格取得一時金あり！（受験費用補助もあり）
- 仕事内容
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◇9割直請け/女性多数活躍/産休後復帰率100%/時短勤務実績あり（お子様が中学生になるまで使用可能）
■業務内容：
企業様から多くのプライム案件を手掛け、自社開発も手掛ける同社。大手電力会社に常駐する開発エンジニアの募集となります。
■配属想定の案件について：主に使用する言語環境はJava、.NET（VB、C#）、Pythonなどですが、言語は不問です。これまでの経験を活かしてアサインをいたします！プライム案件だからこそ、やりがい◎顧客折衝も多いポジションとなります
■同社の立ち位置
（上流工程へチャレンジできる環境）：同社は9割が顧客から直接案件を請けるプライム案件。他社SESと比較し、一人で配属先で常駐し、配属先の会社指示に従うケースと異なり、直接の受託案件だからこそ、同社内で同社の上長の指示のもと、できるところから仕事をはじめ、徐々にその配属先の中でスキルアップしていくそんな育成が可能です。確実にスキルアップができる会社です。
■研修制度：
同社は特に育成に力をいれております。社員のスキルアップ支援の為に社内の教育部門に投資を行い、新しい技術に触れる環境構築や研修の導入、最大30万円の資格取得一時金支給、1つの資格に対し最大4回まで受験料を補助等、会社として全面的にバックアップしています。チューター制度で1名の先輩社員がOJT、その他、メーカーとの直接の勉強会の機会を設けています。
■就業環境：
ライフスタイルに合わせて育休・産休はもちろん、社内公募制度への応募も可能となります。（出産を機に働き方を変えるべく異動した事例もあります）ライフスタイルにあわせて働き方を選択する事が可能。
- 応募資格
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- 必須
- ・開発経験をお持ちの方（Java、.NET（VB、C#）、Pythonを使用していますが、言語経験は不問です）
- 歓迎
- ・基本設計以上のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
試用期間有り (3ヶ月)
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
- 08:30～17:20
- 年収・給与
- 420 万円～700 万円
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
通勤手当（会社規定に基づき支給）
残業手当
確定拠出年金制度
企業年金基金制度
団体生命保険
社員持株制度（奨励金あり）
財形貯蓄
慶弔見舞金
育児・介護休暇制度
短時間勤務制度（お子様が中学校に入学するまで）
健保直営保養所（箱根・金谷・白樺湖）及び全国の健保関連施設利用可
定年：60歳(再雇用制度あり)
＜教育制度/資格補助＞
約200資格に対し最大30万円の資格取得一時金を支給受験料：最高4回まで全額負担
- 休日休暇
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土日祝休み(完全週休2日制)
★年間休日121日
完全週休2日制（土・日）
祝日
年末年始休暇 4日
夏季休暇
有給休暇（入社直後に0～12日を付与）
特別休暇
リフレッシュ休暇
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
- 選考プロセス
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書類選考→面接２回と性格検査 →内定
Webでの性格検査（20分）あり
オンライン面接 ：可
【※書類通過した際に、（個人情報文書付き）エントリーシートを記載頂いております。】
