募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
-
・リモート手当あり!【具体的な仕事内容】※ポジションによって対応いただく内容は異なります。
・育休復帰率100%
・最新技術の習得に熱心なエンジニアが多い環境
・ネットワークエンジニアとして、ネットワークの設計・構築から
運用・保守・管理業務
・サーバーエンジニアとして、WindowsやLinux、AIXなどの設計・構築から
運用・保守・管理業務
・クラウドサービス(AWSやAzure)の知識、
経験を活かしたプロジェクトの設計や運用
・データーベースの設計、構築、運用の経験を活かした
ミドルウェアエンジニア領域
・顧客からの要求に対する変更作業、
問合せの対応、各種不具合の改善調査
・運用手順書の作成や工事計画書の作成
・顧客からの要望や問合せなどの要求事項のとりまとめ
・ITILに準拠した運用ルールの設計や、運用品質の管理、改善
・社内外のエンジニアやベンダーなどプロジェクトに関わるメンバーの統括
・システムトラブル発生時の顧客対応、復旧作業の指示統制、
その後のレポート作成や報告業務 等
※英語のヒアリングに自信がある、英語の読み書きができる方で、
希望があれば海外顧客を担当する
グローバル案件をお任せする事も可能です。
- 応募資格
-
- 必須
- インフラエンジニアの経験3年以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 23
- 勤務時間
-
就業時間:9:00 ~ 18:00
- 年収・給与
-
<賃金内訳>
月額(基本給):213,280円~382,464円
固定残業手当/月:51,720円~90,870円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
- 待遇・福利厚生
-
<教育制度・資格補助補足>
外部講師を招いてのITIL資格取得/各種資格取得支援制度
<その他補足>
リモート手当/各種社内イベント/健康診断/健康相談サービス
■こども手当:
∟12歳まで:10,000円/月
∟12歳以上18歳まで:20,000円/月
■育児休暇取得実績有(育休後復職率100%)
- 休日休暇
-
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日