人事(採用・労務・教育など)
人事部 給与・社保担当
掲載期間:24/05/02~24/06/25求人No:HNWJG-10248
人事(採用・労務・教育など)

人事部 給与・社保担当

募集要項

仕事内容
給与計算・社会保険手続き業務

・勤怠管理、不備確認・修正対応
・給与計算(一部業務はアウトソーシング)
・年末調整
・社会保険手続きの補佐

※海外拠点の給与計算も担当いただきますが、
 現地の日本人スタッフのサポートあり
応募資格
必須
・給与計算・年末調整業務の経験がある方。
歓迎
・社会保険手続きの経験がある方。
・英語力
 ※海外駐在者の給与・社保も担当いただきますが、現地の日本人スタッフがサポートします。
・後輩、メンバーフォローの経験がある方。
 ※アウトソーシングを活用しつつも、派遣スタッフの方のフォローや
  取りまとめをお願いします。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
800万円 ~ 1499万円

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
日本の主要企業8社の支援を受けて設立。
2020年代後半にプロセス・ルールが2 nm以下の先端ロジック半導体の開発・量産を行うことを目指している。

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株式会社キャリアビリティ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-314134紹介事業許可年:2022年4月1日
設立
2021年12月21日
資本金
500万円
代表者名
永島 亜紀
従業員数
法人全体:8名

人紹部門:8名
事業内容
製造業分野に特化した人材紹介をメインとしています。
その他、採用代行事業、キャリアコーチング、経営コンサルティング 等
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-314134
紹介事業許可年
2022年4月1日
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社キャリアビリティ
〒103-0013 東京都中央区日本橋人形町3-3-5 天翔日本橋人形町ビル903
ホームページ
https://careerbility.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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