【大阪：リモート】クラウドシステムのフロントエ… ※土日休み ※年間休日120日以上パナソニック株式会社の転職・求人情報 25976766

募集要項

仕事内容: パナソニックグループ／同社の将来を作っていく業務／中途社員も活躍
【担当業務と役割】
・ソリューションを実現するクラウドアプリケーションの開発(設計・実装・評価)
・開発パートナーと連携した、開発プロジェクト推進

【具体的な仕事内容】
・HomeIoT／エネマネ／EV活用ソリューション向けクラウドシステムの
　フロントエンドアプリケーション開発(設計・実装・評価)
・企画部門と連携し、ソリューションを実現する技術検討～要件定義業務の推進
・開発パートナーと混合での内製化チームによる、
　クラウドシステム／アプリケーションの開発推進
[使用スタック例]
　フロントエンド：Kotlin（Android）、Swift（iOS）、Typescript（React）
　UIフレームワーク：Jetpack Compose／swiftUI
　言語：JAVA（for BFF）
　基盤：AWSクラウド／EKS
　ツール：Gitlab／Gitlab Runner／Teams／Confluence／JIRA

☆★☆クラウド開発部とは☆★☆
クラウド技術とソフトウェア開発技術(サーバ／アプリ)を強みとして、
アジリティの高いサービス開発を、企画／マーケティング部門と一緒に行い、
顧客にとって価値のあるサービスの創出・拡大することをミッションとしています。

応募資格

必須: 【必須】
・ソフトウェア開発・設計業務の経験5年以上
・以下いずれかの知識
　- kotlinによるAndroidアプリケーション開発経験2年以上
　- swiftによるiOSアプリケーション開発経験2年以上
　- React(Typescript)によるWEBアプリケーション(SPA)開発経験2年以上　
・AWSなどの大手クラウドサービスを活用した開発経験
・自動テスト手法
・マイクロサービス等のモダンアプリケーション開発知識

【尚可】
・HTML／CSS／Javascript
・gRPC及びProtocol Buffersの知識
・Gitlab／JIRA／Confluenceの知識

年収・給与: 年収:550万～1000万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月）
昇給:年1回（4月）

待遇・福利厚生: 退職金制度、厚生年金基金、確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設、通勤手当、扶養手当、時間外手当、社用携帯・PC貸与等
喫煙情報：敷地内禁煙

休日休暇: 年間休日126日、完全週休二日制（土日祝）、年末年始休暇、GW休暇、出産・育児休暇、介護休暇、プレバケーション制度（有休を最大5日間連続で取得可能）

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
家電・空質空調・食品流通・電気設備・デバイス等の開発・製造・販売

【会社の特徴】
同社は、家電から空質空調、電気設備、コールドチェーンまで、多様なくらし空間に対応し、お客様の「くらしの質」を豊かにすることを
目指しています。
お客様のくらしに必要とされる会社、なくてはならない会社になるために、「未来起点＋人起点」の企業価値経営を目標に掲げています。
グループ全体で取り組む「Panasonic GREEN IMPACT」活動をはじめ、社会課題にも正面から向き合いながら、目標を成し遂げる。
それこそが松下幸之助創業者の経営理念でもあり、真に「くらしの質」を豊かにすることに繋がっています。
お客様一人ひとりにとってのくらしを支えるベストパートナーとなって、人に、社会に、そして地球に「健やかさ」を実現するため、社員一丸となって取り組んでいます。