募集要項
- 募集背景
- 人員増強のため
- 仕事内容
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東証プライム／離職率5％程度／在宅勤務とフレックス併用／英語力が活かせる【職務概要】
同社の人事部はグループ各社の人事業務を一元管理しています。幅広い人事業務をお任せします。
【職務詳細】
以下の人事関連業務のうち、ご経験とご希望に応じてキャリアをスタートして頂きます。
将来的には人事の他業務に関してもジョブローテーションにより幅広く携わって頂くことも可能です。
・採用業務（新卒・経験者・アルバイトに関する採用に関する企画・選考運営など）
・研修業務（新入社員研修・階層別研修などの社内研修の企画・運営、英会話や通信教育の運営など）
■同社の特徴：
同社は東証プライム上場の総合ゲームメーカーとして、各種ヒットタイトルを有し、国内外で高い評価を得ています。家庭用ゲームを中心に、オンライン・ソーシャルゲーム、海外市場のシェアも堅調に拡大し、更なる事業拡大・成長を見込んでいます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・採用実務経験（5年以上）
新卒、中途どちらかの主担当経験
新卒：毎年採用人数が50名over
中途：毎年採用人数が20名over
・英語力
【尚可】
・マネジメント経験
・海外子会社の管理経験
【こんな方にピッタリ】
・上場会社で人事経験を積みたい方
・ゲーム好きの方
・グローバルに活躍したい方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・常に前向きな考えを持って行動できる方
・新しい創造に挑戦する意欲の強い方
・チームで仕事ができる方
・自ら考え、行動し、結果を出せる方
・積極的に異文化を理解し、グローバルな視野で力を発揮できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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〒223-8503 神奈川県横浜市港北区箕輪町1-18-12
東急東横線／横浜市営地下鉄グリーンライン「日吉」駅徒歩6分
- 勤務時間
- 9時30分～18時00分（実労働7.5時間）
- 年収・給与
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年収:500万～700万程度
月給制：月額357000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月） ※昨年実績5～6ヶ月分
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費支給、従業員持株会制度、育児休業制度、介護休業制度、伊豆保養所、社宅・独身寮、ストックオプション、社員食堂、定期健康診断、財形貯蓄制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日125日】 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（7日）、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇（勤続5年毎に5日間）
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 面接（1～2回 人事・現場）+テスト（一般教養・適性試験） ⇒ 最終面接（代表） ⇒ 内定
※スケジュールの都合により、テストを2日に分けて実施する場合があります。
※状況により変更になる場合あり
